RESPONSABLE LOCAL DES COMPETENCES SIC F/H

La Direction Interarmées des Réseaux d’Infrastructure et des Systèmes d’Information (DIRISI) est l’opérateur unique des systèmes d’information et de communication du Ministère des Armées. Elle est constituée d’un échelon central et de plusieurs organismes répartis en métropole, outre-mer et à l’étranger, pour un effectif global d’environ 7000 personnes.
Au sein de la sous-direction emploi, le bureau « Pilotage et Activités », assure le management organique des 22 formations principales (DIRISI locales, pôles opérationnels et état-major opérationnel) de la division opérations de la DIRISI.
Sous les ordres du chef de section « appui commandement », il est l’interlocuteur privilégié du responsable central des compétences de la Direction centrale de la DIRISI pour tout ce qui concerne les compétences. Le titulaire est amené à travailler tant sur le volet RH (participation à la définition des emplois-type, des parcours professionnels…) que sur le volet formation (participation à la définition des parcours de formation, évolution dans les offres de formation…).
Participer, pour son périmètre métier (DL métropoles et pôles opérationnels de la Division Opérations), à la cartographie des compétences SIC des postes et des agents via le SI de suivi des Effectifs et compétences et en faire l'analyse.
Participer à l’élaboration des plans de formation de son périmètre métier
Contribuer à la description des emplois et des compétences SIC de son périmètre métier (référentiel des emplois ministériels).
Evaluer, en lien avec l’évolution des métiers, les besoins futurs en compétences.
Proposer des adaptations de l’offre de formation (évolution des formations de cursus spécialisé, recherche de nouvelles formations…).
Participer à la définition des parcours professionnels.