Psychologue conseil à l'ENSP F/H

Vos activités principales : *Conseil:Conseille dans son domaine de compétences le chef du département des formations professionnelles des commissaires de policeConseille en formation, en management et en prévention des Risques psycho sociaux sur site et auprès de services extérieurs: diagnostic, entretiens d’orientation, Suivi des personnels Accompagne et fait le suivi  du personnel, des élèves commissaires, Cadres de police étranger et Classe Préparatoire Intégrée Diplôme d'état , DESS ou MASTER2 en psychologie, titre de "psychologue"poste contractuel CDIConnaissances techniques :- Connaître l'environnement professionnel - Connaître le fonctionnement psychique et psychopathologique- connaître la psycho dynamique du travail- connaître la psychologie sociale et le fonctionnement des groupes- connaître la conduite d'entretien et la gestion de groupe- connaître les méthodes pédagogiques et l'ingénierie en formation - accompagnement construction identité professionnelle- gestion du stress, gestion des conflits- suivi et orientation des personnels vers autre partenaire médico psycho social- assure le soutien pédagogique  *Formation:-Conçoit et anime  des actions de formation dans le domaine de la psychologie et du management en formation initiale, continue et partenariale-réalise et valide des outils et supports en formation-conseille en ingénierie de formation-anime un réseau de partenaires  *Recrutement:- Participe à la sélection des élèves CPI et autres sélection sur demande- réalise et valide des outils et supports en recrutement- Prépare aux oraux des concours: commissaire, officier, gardien de la paix *Recherche:-Accompagnement  de la recherche sur des thèmes de psychologie-participation à des groupes de travail  sur des thèmes de psychologie-réalise des études, recherches et travaux dans son domaine  * Veille active:-assure l'actualisation de ses connaissances concernant l'évolution des méthodes, des innovations techniques et des informations scientifiques-Assure la supervision de ses pratiques professionnelles- connaître la victimologie et la criminologie- connaître la méthodologie du diagnostic psychologique d'une organisationSavoir-faire :- savoir travailler en équipe- avoir l'esprit de synthèse- savoir analyser- savoir gérer un projet- savoir gérer les conflitsSavoir-être :- avoir le sens des relations humaines- savoir s'adapter- savoir communiquer- savoir s'exprimer oralement