Psychologue accueil de jour - EHPAD F/H

Missions principales :

• Etudier les dossiers d’admission avec le médecin coordonnateur afin d’obtenir un avis
• Organiser une visite de pré admission en cas d’avis favorable
• Prévenir les familles en cas d’avis négatif et savoir argumenter les raisons de ce refus
• Faire remplir et présenter aux familles tous les documents à caractère administratif et règlementaire, en lien avec l’assistante de direction : contrat d’accueil, règlement de fonctionnement
• Remplir les tableaux de bord liés à la facturation
• Participer aux réunions du Conseil de la Vie Sociale de l’AJ
• Assurer les relations avec les intervenants médicaux ou autres (transports, aides à domicile)
• Assurer la coordination du service d’accueil de jour
• Participer aux réunions de service et aux relèves d’équipe
• Effectuer des tests de repérage des troubles cognitifs : bilans MMSE, etc. l’accueil de jour et à l’EHPAD
• Adapter les pratiques médicales et soignantes
• Evaluer et répondre aux besoins individuels des résidents de l’EHPAD en veillant au respect des bonnes pratiques gérontologiques de bientraitance
• Participer à la tenue du logiciel métier
• Contacter périodiquement l’aidant afin d’évaluer le vécu et repérer les éventuelles difficultés
• Organiser des groupes de parole pour les aidants
• Réaliser et analyser les questionnaires de satisfaction à destination des aidants
• Participer à l’élaboration et la mise en œuvre des projets institutionnels : vie, animation et d’établissement
• Coordonner les différents ateliers, en lien avec la direction et l’équipe de l’accueil de jour

Les savoirs

• Maîtrise des troubles neurocognitifs associé à la maladie d’Alzheimer ou à une maladie apparentée
• Psychologie des âges de la vie
• Pathologies mentales et comportementales
• Connaissance des dispositifs et acteurs médico-sociaux et éducatifs
• Techniques d’écoute active
• Méthodes, techniques et outils de l’observation
• Techniques d’entretiens individuels et familiaux
• Techniques de communication écrite

Les savoir-faire

• Rester neutre et objectif face aux problèmes d’autrui
• Faciliter l’expression des personnes
• Réaliser des entretiens d’aide et de soutien individuels et familiaux
• Élaborer et mettre en œuvre le projet de soin
• Observer, écouter et analyser la situation
• Analyser les comportements et repérer les signaux révélateurs ou d’aggravation des troubles neurocognitifs associé à la maladie d’Alzheimer ou à une maladie apparentée
• Animer des réunions d’information avec les familles
• Développer et entretenir des réseaux professionnels