Description des missions
Missions principales :
La personne recrutée sera responsable de la réalisation du bilan carbone de l'Université Claude Bernard Lyon 1 et sera assistée d'un ingénieur données. La version Campus de l'outil GES Labo 1point5 a été identifiée pour réaliser ce bilan carbone. Les missions incluront la prise de contact avec les différents services pour la récupération des données, l'identification des données manquantes et la mise en place de solutions pour les collecter lors de la prochaine version, l'implémentation des données dans l'outil, la préparation et la présentation du bilan final.
Une fois le bilan carbone réalisé, cette personne contribuera à la définition et à la mise en œuvre d’une stratégie de réduction des émissions de gaz à effet de serre, en lien avec la gouvernance et les groupes de travail.
Profil recherché
Missions principales : La personne recrutée sera responsable de la réalisation du bilan carbone de l'Université Claude Bernard Lyon 1 et sera assistée d'un ingénieur données. La version Campus de l'outil GES Labo 1point5 a été identifiée pour réaliser ce bilan carbone. Les missions incluront la prise de contact avec les différents services pour la récupération des données, l'identification des données manquantes et la mise en place de solutions pour les collecter lors de la prochaine version, l'implémentation des données dans l'outil, la préparation et la présentation du bilan final.Une fois le bilan carbone réalisé, cette personne contribuera à la définition et à la mise en œuvre d’une stratégie de réduction des émissions de gaz à effet de serre, en lien avec la gouvernance et les groupes de travail.Compétences attendues :> Maîtrise de la méthodologie Bilan Carbone : une première expérience en réalisation de Bilan Carbone est fortement souhaitée > Compétences en gestion de projet et en analyse de données environnementales > Capacité à animer des réunions et à mobiliser des acteurs variés > "Bonne maîtrise des outils bureautiques et de traitement de données (Excel, logiciels spécialisés, etc.) Connaissances :L’Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire (santé, sciences, ESPE, Polytech, IUT, ISFA…). Composée de 16 composantes et 47 unités mixtes de recherche (UMR), 15 unités de recherche (UR), 17 structures fédératives dont 5 unités d’appui à la recherche (UAR). Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 46 700 étudiants/étudiantes et emploie 4 921 personnels titulaires et contractuels.Le budget de l’université s’élève à 516 millions d’euros dont 362 millions au titre de la masse salariale. Elle dispose en outre de deux filiales de droit privé. Activités principales de l'agent : > Planifier et piloter la réalisation du Bilan Carbone de l’université (Scope 1, 2 et 3) > Recueillir et analyser les données d’activité nécessaires (énergie, déplacements, achats, déchets, etc.) en lien avec les différents services > Animer les groupes de travail avec les parties prenantes internes (services, composantes, usagers) > Utiliser les outils de calculs > Rédiger le rapport final du Bilan Carbone et formuler des recommandations opérationnelles > Participer à la communication des résultats et à la sensibilisation des personnels et des étudiants > Proposer des actions concrètes de réduction et accompagner leur mise en œuvre Logiciels ou matériels spécifiques utilisés : Outil Campus GES Labo1point5> Connaissance du fonctionnement d’un établissement public / universitaire > Connaissance des enjeux environnementaux et climatiques > Connaissances techniques spécifiques au Bilan Carbone (savoir identifier et catégoriser les émissions selon les scopes 1, 2 et 3, compréhension des facteurs d'émissions…) Savoir être : > Autonomie, rigueur, esprit d’analyse > Capacité à travailler en équipe au sein d'un programme pluridisciplinaire > Aisance à synthétiser et à présenter les informations > Capacité pédagogique et communicationnelleL’Université Lyon 1 propose, depuis plus de 50 ans, une formation d’excellence et une recherche de pointe.En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective.Dans le cadre de son contrat d’objectifs, de moyens et de performance (COMP) 2024-2026, l'Université Claude Bernard Lyon crée une équipe "Impacts & Transitions" rattachée directement au Vice-Président transition écologique et responsabilité sociétale.Le poste est à pourvoir dans cette l'équipe, chargée notamment de produire le bilan carbone de l'Université et plus largement de construire les stratégies et les outils visant à maîtriser l’impact environnemental de l’UCBL, que ce soit au niveau de la formation, de la recherche ou de la vie des campus. Ses travaux alimenteront la stratégie de l’établissement en matière d’efficience énergétique et Gaz à effet de serre. L'équipe affinera en particulier les méthodologies de calcul des Bilans de gaz à effet de serre et le cadre d’analyse de l’impact sur la biodiversité.