Directeur(trice) de la vie étudiante du CROUS de Reims F/H

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la directrice générale du CROUS de Reims, le directeur(trice) de la vie étudiante participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique d’établissement dans les différents champs de la vie étudiante. Il apporte son conseil au directeur général sur ces questions et se montre force de propositions sur ces sujets.

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la directrice générale du CROUS de Reims, le directeur(trice) de la vie étudiante participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique d’établissement dans les différents champs de la vie étudiante. Il apporte son conseil au directeur général sur ces questions et se montre force de propositions sur ces sujets.Service DSEIl/Elle est chargé(e) de la responsabilité des dispositifs d’accueil et d’aides en faveur des étudiants,Poste ouvert aux agents fonctionnaires de catégorie A (corps des attachés d'administration ou équivalent).Savoirs-     Statut et environnement de la fonction publique-     Organisation et fonctionnement de l’enseignement supérieur-     Fonctionnement et missions du réseau des œuvres universitaires et scolaires-     Connaissance des structures et des cursus de l’enseignement supérieur-     Management, animation d’équipeLe CROUS de Reims (222 ETPT) est un établissement public à caractère administratif chargé principalement de l'aide sociale, de l'accueil des étudiants internationaux, du logement pour étudiants, de la restauration universitaire et de la vie culturelle étudiante. Il est animé, dans le cadre d'un réseau national, par le Centre national des œuvres universitaires et scolaires (CNOUS).Le CROUS de Reims s’adresse aux 46 000 étudiants inscrits dans un établissement ou une formation de l’enseignement supérieur de l’académie de Reims. Il intervient dans les départements des Ardennes, de l’Aube et de la Marne au sein des villes universitaires avec des antennes à Troyes, Châlons-en-Champagne et Charleville-Mézières. il lui revient de·         de coordonner l’activité du service en charge du traitement du dossier social étudiant (DSE) et de la mise en paiement des bourses·         d’assurer une veille juridique et règlementaire et répondre aux recours et sollicitations des usagers des usagers·         d’animer et de piloter des commissions, réunions ou groupes de travail relevant de son champ de compétence ·         D’assurer la gestion et le suivi des crédits des bourses et aides·         D’engager et de superviser une politique de maîtrise des risques et de contrôle interne sur tous champs d’activité relevant de la direction de la Vie étudiante.Service culture et vie de Campusil lui revient·         D’impulser une politique d’animation de la Vie étudiante en lien avec les collectivités territoriales, les établissements d’enseignement, les associations étudiantes et les unités de gestion du Crous·         De contribuer à développer une politique culturelle adaptée aux attentes étudiantes et mettant en valeur les talents étudiants·         De gérer les crédits CVEC dans le respect des orientations nationales, des textes réglementaires et en lien avec la politique de l’établissement.·         De faire vivre les partenariats locaux et nationaux visant à améliorer la vie étudiante, la santé et le bien être ainsi que toute forme d’engagement citoyenIl ou elle est, en outre, référent(e) CVEC (contribution de vie étudiante et de campus)Il/Elle assure également une autorité fonctionnelle sur le Service Social du Crous aux fins de disposer d’une parfaite coordination entre les dispositifs d’aide sociale en faveur des étudiants et les responsabilités portées par les services opérationnels qu’il dirige. Il est également susceptible d’apporter une contribution sur tout projet portant sur la santé et le bien être étudiant dans le cadre de démarche partenariales.Sur le plan institutionnel Membre du Comité de direction, il ou elle apporte une expertise sur tous les champs de la Vie étudiante-       Il/Elle participe à la conception du projet d’établissement et à la rédaction du rapport d’activité et de performance pour la part qui le concerne.-       Il/Elle assume les missions de référent transition écologique du Crous de Reims en lien avec les dispositifs nationaux du réseau des œuvres et tous interlocuteurs susceptibles d’intervenir sur ces enjeux. -       Il/Elle pilote les dispositifs d’élection étudiante au C.A de l’établissement. -     Règles fondamentales régissant la commande publique-     Gestion de projetsSavoir-faire-     Connaissance des méthodes d’animation d’équipe-     Aptitude à produire un travail rapide et fiable et à respecter les échéances-     Capacité à analyser, anticiper, à s’organiser et à rendre compte-     Bonnes aptitudes en rédaction administrative et conception documentaire-     Maîtrise des outils bureautiquesSavoir-être-     Bon sens relationnel et organisationnel-     Être force de proposition et de prise d’initiatives et être capable d’adaptation-     Capacité à gérer le stress et à faire preuve de réactivité et pragmatisme-     Savoir travailler en équipe avec des partenaires internes et externes-     Faire preuve de curiosité et savoir s’adapter au changement-     Rigueur, sérieux en toute démarche, polyvalence et discrétion-     Capacité à représenter l’institution et à faire preuve de loyauté et de disponibilité8 collaborateurs, dont une adjointe en charge du DSE (dossier social étudiant) catégorie B, 4 gestionnaires DSE catégorie C, un Chargé de mission Culture, un chargé de mission Vie de Campus et un apprenti(e) événementiel et vie de campus