DIRECTEUR REGIONAL H/F
Description des missions
OBJECTIFS DU POSTE :
- Piloter et organiser l’équipe régionale en déclinant les orientations de la direction générale et participer à la stratégie de l’établissement.
- Superviser les activités de la direction régionale : paiements et contrôles des aides de la politique agricole commune, chèque énergie, bonus éco contrats aidés …
- Assurer une représentation de proximité auprès des partenaires institutionnels
MISSIONS :
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Management des services :
• Définir les objectifs et les priorités de la direction,
• Animer en lien avec la directrice adjointe le collectif de direction (définition des orientations, pilotage des projets et de l’activité),
• Gérer et manager les effectifs (trajectoire RH, recrutement, entretiens professionnels …) et définir les missions et les objectifs des collaborateurs,
• Exercer en lien avec le directeur adjoint l’autorité sur l'ensemble du personnel de la direction
• Conduire et accompagner le changement -
Animer le dialogue social local :
• Présider et animer les instances
• Conduire la négociation et la consultation -
Piloter l’activité de la DR :
• Assurer le pilotage général et la coordination des secteurs d’activités de la direction régionale
• S’impliquer dans le pilotage des mesures où la DR est référente ou pilote (Plan de performance PAC, programme service public +, pilotage de la rémunération des stagiaires …)
-Orientations stratégiques :
• Mettre en œuvre les décisions de la direction générale et suivre la réalisation des objectifs fixés
• Etre garant du contrôle interne au sein de la Direction Régionale dans un objectif de maitrise des risques y compris en matière de lutte anti fraude
• Assurer l'application des consignes nationales en matière de sécurité des systèmes d'information
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Communication et représentation :
• Piloter les relations partenariales en particulier avec les collectivités locales
• Participer à la mise en œuvre de projets transversaux au niveau régional -
Gestion budgétaire et logistique :
• Piloter les ressources, le budget, l’immobilier et la logistique
La tenue du poste nécessite polyvalence, disponibilité et déplacements fréquents.
Le poste est basé à LYON.
Profil recherché
L’Agence de services et de paiement (ASP) est un organisme de paiement public entièrement dédié à la mise en place de politiques publiques, sous la double tutelle du ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire et du ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles.L’Agence accompagne une centaine de décideurs publics au niveau européen, national et territorial : ministères, établissements publics, Régions et Départements.
Elle s’engage avec eux pour l’intérêt général, au service d’une société plus durable et plus solidaire.
Elle est le premier payeur européen d’aides agricoles et l’un des premiers opérateurs de l’Etat en matière de crédits versés. Social, environnement, innovation, agriculture, développement rural, emploi, solidarité, investissements dans les compétences, handicap, culture… font partie des champs d’intervention de l’Agence. Elle est, par exemple, chargée de verser les aides liées à l’activité partielle, au bonus écologique, au service civique ou encore à la Politique agricole commune (PAC).Au cœur de la transformation de l’action publique, l’Agence imagine et construit les services publics de demain. Elle facilite les démarches de millions de citoyens : agriculteurs, jeunes, dirigeants d’entreprises, personnes en situation de handicap… Elle s’engage auprès d’eux pour leur offrir un service de qualité.L’ASP compte 2 400 agents, basés dans toutes les régions de France, en métropole comme en outre-mer. Sa communauté de travail est riche de 100 métiers, tournés vers le numérique, l’ingénierie administrative et la satisfaction des usagers.Vous rejoindrez la Direction régionale Auvergne-Rhône-Alpes, composée de 125 agents titulaires répartis au sein de 4 services bi-sites à Lyon et Clermont-Ferrand..La direction intervient sur de nombreux dispositifs nationaux et européens mais également pour le compte de collectivités territoriales. Elle intervient dans les domaines de l'agriculture, du développement rural, de l'emploi, de la formation professionnelle, de l'économie, de l'environnement et des politiques sociales.Les missions principales sont l'instruction, le contrôle, la lutte contre la fraude et le paiement de ces aides dans le respect des procédures établies au sein de l'établissement ainsi que l'assistance aux bénéficiaires.