Directeur adjoint, responsable administratif et financier de l’EAFC (F/H)

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du directeur de l’école académique de la formation continue (EAFC), le (la) directeur (trice) adjoint(e), responsable administratif et financier de l’EAFC assure les missions suivantes :Connaissances :Parfaite connaissance du système éducatif, de ses enjeux et de ses évolutionsConnaissances générales des ressources humainesCulture du domaine et pratiques professionnellesConnaissances juridiques et budgétaires généralesSavoir-faire : Anticiper, alerter si nécessaire et proposer les mesures adaptéesJouer un rôle de conseil et d’aide à la décisionEvaluer et hiérarchiser des besoinsLes 29000 personnels de l’académie de Poitiers se mobilisent au quotidien pour assurer les parcours scolaires de 300000 élèves de la maternelle au post-bac. L’académie est engagée dans une dynamique de progrès social et d’innovation et vise à préparer chaque élève au meilleur avenir possible. Le service public d’éducation de l’académie de Poitiers participe aux dynamiques territoriales en Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne pour des territoires urbains, péri-urbains et ruraux attractifs. Offrant un cadre de vie agréable, l’académie de Poitiers est reliée aux grandes métropoles (Paris, Bordeaux) par des axes routiers et ferroviaires rapides. Liens fonctionnels : Services du rectorat (notamment les divisions des personnels, les conseillères mobilité carrière, les chargés de GRH de proximité, le service de la médecine de prévention, le service social des personnels) - DAFPE- CARDIE- Référents INSPE- DSDEN - IH2EF - INSPE - Directions ministérielles (DGESCO, DGRH) - Chefs d’établissement et corps d’inspection pédagogiqueAptitude à gérer des situations complexes et à mener des négociationsEncadrer/animer/faire évoluer une équipeSavoir-être : Sens relationnelSens de l’organisationCapacités de dialogueCapacité prospectiveL’école académique de la formation continue pilote la stratégie académique de la formation de tous les personnels de l’académie, tout au long de leur carrière.A ce titre, le (la) directeur (trice) adjoint(e), responsable administratif et financier de l’EAFC assure, sous l’autorité hiérarchique du Directeur de l’EAFC, la responsabilité du pôle administratif et financier de l’EAFC.Il/Elle inscrit son action dans une gestion qualitative des ressources humaines de l’académie et les orientations de la feuille de route RH 26.