CSVT/AUE -Conservateur régional des monuments historiques F/H

Le conservateur régional des monuments historiques a en charge la conservation du patrimoine :

Le conservateur régional des monuments historiques a en charge la conservation du patrimoine :- Pilote la commission régionale du patrimoine et de l’architecture (CRPA)- Programme et suit l’exécution des travaux sur MH/MHI/Abords- Gère le BOP 175 pour ce qui le concerne (préparation de la programmation budgétaire, rédaction du bilan du service, notes, etc.)- Organise le déploiement des outils numériques comme PatronumSur le patrimoine mobilier :Compétences principales mises en œuvre :- Compétences en management- Connaissance des territoires d’outre-mer- Excellente connaissance du code du patrimoine et des réglementations relatives à l'urbanisme- Maîtrise des techniques et des outils de recherche- Maîtrise des différents aspects de la gestion et du suivi d’un projet- Bonne connaissance de l’organisation du ministère et de la communauté scientifique- Capacité de synthèseLa Dac de Guadeloupe compte 27 agents, est composée de deux pôles : Patrimoines d’une part, Création et transmission d’autre part, exerce l’ensemble des missions fixées à une direction régionale des affaires culturelles sur la région mono-départementale de Guadeloupe et sur les îles de Saint-Barthélemy et Saint-Martin.Le conservateur régional des monuments historiques (F/H) est chargé sur la Guadeloupe et les îles du Nord d’apporter son expertise et d’instruire les demandes de protection, restauration au titre des MH et au titre des abords. - Assure sur son territoire de compétence la coordination des missions de la conservatrice des antiquités et objets d’art (CAOA) en matière de recensement d’objets d’art et de travaux sur les objets mobiliers inscrits (OMI).- Instruit les dossiers d’autorisation de travaux sur les objets mobiliers ; les demandes de prêts d’objets mobiliers classés (OMC) en France et à l’étranger.- Assure le suivi scientifique et technique des travaux de restauration autorisés par l’État, tant pour les objets appartenant à l’État (analyse des offres, conduite directe des chantiers), que pour les objets n’appartenant pas à l’État (assistance aux propriétaires, suivi des chantiers avec les maîtres d’ouvrage).De manière transversale :- Participe aux réunions du pôle patrimoine, aux actions de valorisation des missions et des métiers du pôle (publications, conférence, colloques, etc.) et à l’organisation des journées nationales du ministère de la Culture ;- Est un référent/force de proposition sur une ou plusieurs thématiques, notamment le patrimoine culturel immatériel en lien avec la personne en charge du patrimoine culturel immatériel ;- S’assure de la bonne coordination avec le service régional de l’archéologie ;- Assure une veille métier et un lien avec les entreprises et réseaux professionnels.- Esprit d’initiative et sens de l’organisation- Qualités relationnelles en interne et en externeSavoir êtreRigueur et sens de l’organisationSens de l'analyseSens des relations humainesConnaissancesEnvironnement professionnel du domaine d'activitéMéthode et normes de gestion de l'informationTechniques documentairesTechniques d’organisationAu sein du pôle patrimoine, il/elle encadre et anime le service des monuments historiques et de l’architecture composé de : une conseillère architecture, deux instructeurs-contrôleurs, une gestionnaire budgétaire et une secrétaire.En lien avec l’architecte des bâtiments de France, il/elle participe à la politique de protection du patrimoine monumental.