Description des missions
Le bureau STAR1 intervient sur différents chantiers de transformation du ministère sur des aspects organisationnels, structurels et sur des reconfigurations de politiques publiques, ainsi que sur l'appui à la conception et au pilotage de projets stratégiques, de simplification et d'écoute des usagers. Il est également amené à apporter son expertise dans la conception de solutions et d'évolutions pour répondre aux besoins des directions métier et rendre opérationnelles les priorités politiques.
Il s'appuie, pour ce faire, sur son expertise et sa connaissance des techniques du conseil sur des projets complexes (analyses comparatives, outils d'aide à la décisions et programmatiques, analyses quantitatives et qualitatives, etc.) et des problématiques propres au ministère. Il peut couvrir des volets variés d'intervention allant de l'organisation des services, aux processus, à l'appui à la conduite de projets...
Il s'assure de la cohérence, de la faisabilité et de leur traduction opérationnelle (légistique) de l'ensemble des réformes concernant l'organisation des services centraux et territoriaux du ministère ainsi que de ses établissements publics. Il est également le correspondant de la DITP pour certaines démarches interministérielles (France expérimentation, France simplification, Services publics +).
Le bureau est constitué de 15 personnes : 1 chef de bureau, 1 adjoint, 7 consultants, 6 chargés de mission (5 A+ et 1 A junior).
Le poste est rattaché directement au sous-directeur et permettra à son titulaire d'acquérir une vue d'ensemble sur l'activité du ministère, avec un travail impliquant des relations fréquentes avec les autres directions et services du SG, les DG métiers, les services déconcentrés et les opérateurs, mais également en interministériel, la DITP, etc.
Activités principales :
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Management du département
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Contribution directe à la production de certains dossiers sensibles / urgents ;
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Représentation de la sous-direction et du service au sein de diverses instances ou réunions ;
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Mise en place de dispositifs de pilotage et appui au déploiement opérationnel servant d'aide à la décision et élaboration des textes règlementaires nécessaires aux modifications d'organisation ;
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Suivi des plans ministériels et interministériels de transformation de l'action publique (France Simplification notamment dont le département est la porte d'entrée pour le ministère) ;
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Analyse de données quantitatives, qualitatives et territoriales ;
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :
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Anticipation, veille stratégique, compréhension des enjeux de la transformation de l'État ;
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Formulation de propositions dans la perspective d'une prise de décision stratégique de haut niveau ;
Profil recherché
Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.Nos missions s’organisent autour de trois objectifs : Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.Notre action, s’exerce en France - à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer - mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».