Chargé(e) des marchés publics et des affaires juridiques F/H

LE POSTE ET SES MISSIONS PRINCIPALESLe/la Chargé(e) des marchés publics et des affaires juridiques a pour mission de :-         procéder à la passation des marchés publics de l’établissement et en assurer le suivi contractuel et juridique ;-         dispenser des conseils, organiser une veille juridique et élaborer des actes juridiques pour l’établissement. ACTIVITES PRINCIPALESConnaissances- Connaissance générale de l’organisation de la fonction publique et de l’enseignement supérieur ;- Connaissance approfondie de la réglementation publique, particulièrement le code de la commande publiqueSavoir-faire opérationnels- Elaborer les pièces d’un dossier de consultation et procéder aux analyses- Maîtriser l’analyse et la rédaction juridique- Tenir compte des besoins et contraintes- Utiliser les outils bureautiques 1.      Missions liées aux marchés publics :-         Réaliser les opérations liées à la passation et au suivi des marchés.-         Participer à la définition préalable des besoins avec le(s) correspondant(s) technique(s) -         Rédiger les dossiers de consultation des entreprises-         Définir et gérer les procédures d'achat, de leur publication à la notification des marchés -         Conseiller et assister le(s) correspondant(s) technique(s) lors de l'analyse des offres -         Piloter et suivre l’exécution juridique des marchés (avenants, reconductions, cession de créances, déclaration de sous-traitance, révisions de prix, pénalités, ...) en collaboration avec les services financiers et comptables -         Exercer une fonction de veille sur le domaine des achats publics-         Gérer l’animation, la promotion et la formation du réseau des prescripteurs, acheteurs et assister les acteurs du processus.2.     Missions liées aux affaires juridiques :-         Participer à la négociation et à l’élaboration des contrats et conventions-         Rédiger des actes juridiques courants-         Proposer et présenter les procédures découlant de nouvelles dispositions législatives et réglementairesSavoir-être- Rigueur- Discrétion- Autonomie- Réactivité- Sens du travail en équipe- Savoir rendre compte