Chargé(e) de mission recyclage foncier et suivi budgétaire aménagement F/H
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Coordonner la politique régionale de valorisation des friches : gestion du fonds friches (plan de relance) et de la mesure recyclage foncier du fonds vert : animation, appui au réseau des DDTs, élaboration de doctrines régionales, priorisations et programmation financière régionale, suivi administratif et financier des dossiers en lien avec les UO, correspondant de la centrale (réponse aux enquêtes, participation au réseau des DREAL),
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Suivi des travaux régionaux sur la connaissance des friches,
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Contribuer à la mise en oeuvre de la feuille de route "aménagement" du département, en lien avec 2 autres chargés de mission,
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Gérer le volet urbanisme du BOP 135 en lien avec l'agent référent sur le BOP (référent métier pour les UO, dialogue de gestion, suivi et bilans)
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Contribuer aux démarches transversales du service
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Valoriser les actions du département
Liaison hiérarchique :
Positionnement dans la structure :
Poste sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe du département, intégré dans une équipe constituée de deux autres personnes oeuvrant dans le domaine de l'aménagement.
Pour le suivi du volet urbanisme du BOP, travail en collaboration avec la chargée de mission BOP et sous la responsabilité de l'adjointe à la cheffe de département.
Relations internes et externes :
Collaboration étroite avec les autres agents du département en charge de l'aménagement, du logement et du suivi financier (BOP 135). Relations en interne au département et au service (département connaissance notamment ) ainsi qu'avec nos partenaires externes de l'État et ses opérateurs (DDT, ADEME, Conseil régional), et certains acteurs de l'aménagement (agences d'urbanisme).
Responsabilités liées au poste ou au positionnement du titulaire :
Pas d'encadrement direct
Management fonctionnel de type pilotage de projet et de réseaux.
Suivi administratif et financier
Connaissances et expérience :
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Expérience en gestion financière
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Maitrise de tableur informatique
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Aménagement du territoire et développement durable: concepts de la ville durable, expérience en aménagement opérationnel appréciée,
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Connaissance appréciée des politiques publiques portées par le département, des enjeux et acteurs,
Savoir-être :
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rigueur et méthode,
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réactivité
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écoute, aptitude au travail d'équipe, co-construction
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créativité, dynamisme
Savoirs-faire :
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Animer un réseau,
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Capacités d'expression (orale et écrite),
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Capacité de synthèse, d'analyse
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Capacité à innover, proposer
Modes d'acquisition : expérience, formation, tutorat
Profil recherché : agent ayant exercé sur des postes dans le domaine de l'aménagement ou dans des domaines en forte interaction.