Chargé-e de mission QVCT, égalité-diversité – SCX F/H

Activités principales
Animer des groupes de travail
et le réseau d’ambassadeurs-ambassadrices QVCT de l'établissement
Collecter, renseigner les indicateurs et les bases de données
Concevoir et animer des actions de formation
Concevoir et mettre en place des indicateurs de pilotage et d'aide à la
décision
Coordonner et faire évoluer la démarche QVCT et égalité-diversité
Conseiller la direction de l’établissement dans les orientations favorisant
l’amélioration des conditions de travail des personnels et dans les projets de
conduite du changement.
Coordonner la mise en œuvre de ces dispositifs et les évaluer

L’Université de Poitiers, établissement multidisciplinaire accueille 30 000 étudiants dans 14 composantes d’enseignement (UFR, Instituts, INSPE, école d’ingénieurs). De nombreuses thématiques de recherche y sont étudiées dans les 47 laboratoires et 8 écoles doctorales. Près de 2 800 personnels contribuent à son fonctionnement. Son budget s’élève à 245 M€ et l’établissement a obtenu la dévolution de son patrimoine depuis 2011. Rattaché(e) à la directrice des ressources humaines et de la relation sociale et au sein d’une équipe pluridisciplinaire, le ou la chargé(e) de mission QVCT, égalité-diversité assure et garantit la déclinaison opérationnelle des orientations stratégiques définies au sein de l’université de Poitiers en la matière.