Chargé(e) d'études animation territoriale et du dialogue de gestion F/H
Description des missions
Le bureau des services déconcentrés (STAR 2) anime les relations entre l'administration centrale et les services déconcentrés du pôle ministériel.
Il contribue au développement du pilotage de la performance des services déconcentrés et pilote à ce titre l'organisation du dialogue de gestion stratégique avec les préfets de région et les directions d'administration centrale.
Il organise les réunions de réseau de directeurs des services déconcentrés. Il pilote et anime deux réseaux métier : le réseau des correspondants des responsables de programme et le réseau des chargés du pilotage des services en région.
Il établit et assure l'application de la doctrine ministérielle relative aux circulaires adressées aux préfets et aux services déconcentrés du pôle ministériel.
Il prépare les événements, déplacements du secrétaire général et réunions qui concernent les services déconcentrés et assure la production des fonds de dossiers.
Le bureau est constitué de 8 agents : 1 cheffe de bureau, 1 adjointe, 5 chargés de mission, 1 chargé(e) d'études. Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de bureau.
Au sein du bureau, en tant que chargé(e) d'études animation territoriale et dialogue de gestion :
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vous contribuerez au pilotage de l'organisation du dialogue de gestion stratégique. Vous serez placé(e) sous la supervision de la chargée de mission animation territoriale et du dialogue de gestion avec laquelle vous travaillerez en binôme. Vous participerez à l'équipe projet dialogue de gestion pilotée par la chargée de mission qui associe en outre la cheffe du bureau, son adjointe et le pôle données de la sous-direction ;
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vous accompagnerez les directions d'administration centrale dans la définition et la collecte des indicateurs de pilotage des services déconcentrés et concourrez à leur analyse ;
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vous piloterez le réseau métier des correspondants des responsables de programme et, en lien avec la chargée de mission animation territoriale et du dialogue de gestion du bureau, veillerez à favoriser les passerelles entre ce réseau et le réseau métier des chargés du pilotage des services en région ;
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vous serez titulaire d'un portefeuille de trois régions et répondrez aux commandes concernant ces territoires (organisation de déplacements, préparation des fonds de dossiers d'événements, de réunions etc.) ;
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vous renforcerez votre connaissance des politiques publiques du pôle ministériel et leur déclinaison territoriale en assurant une veille des actualités des régions relevant de votre portefeuille.
Vous pourrez également contribuer à certains projets de la sous-direction, notamment en tant qu'ils concernent votre portefeuille de régions, en fonction de leurs enjeux et en adéquation avec le plan de charge du bureau.
Vous serez en contact avec des interlocuteurs variés : autres entités du secrétariat général, directions d'administration centrale, services déconcentrés.
Profil recherché
Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.Nos missions s’organisent autour de trois objectifs : Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.Notre action, s’exerce en France - à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer - mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».