Chargé des ressources humaines H/F

· Groupe RIFSEEP : 2
· Généralités
La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.
· Activités principales
Au sein de la section de gestion des personnels administratifs, techniques et spécialisés, les missions qui vous seront confiées seront plus particulièrement les suivantes :

• Assurer le suivi des grandes campagnes RH annuelles des PATS (avancement, mobilité, entretiens professionnels, attribution du complément indemnitaire annuel…) en lien avec les autres gestionnaires de l’équipe ;
• Veiller à la mise à jour régulière des cartographies RIFSEEP et NBI de la DGSI
• Assurer une gestion de proximité de la carrière individuelle des fonctionnaires administratifs de catégorie A et des personnels techniques et SIC : notification d’arrêtés, demandes de changements statutaires, arrêts de travail…
• Être source d’informations et de conseils sur les questions RH pour les agents de votre portefeuille de gestion ;
• Participer au suivi des effectifs PATS de la direction par la mise à jour régulière des outils dédiés ;
• Participer à l’accueil et à la prise en charge des personnels nouvellement affectés ;
• Entretenir et développer la qualité des échanges avec les référents RH des structures d’affectation et les services de la DRHFS.
  · Environnement professionnel
  Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.