Chargé d'études domaine Formation (F/H) - Direction du Pilotage

Définition de la fonction

Définition de la fonctionDéfinition des processus liés au pilotage de l’offre de formation et suivi des décisions des différentes instances internes et externesChamp des relationsEn interne : Services centraux et communs, composantes et laboratoires de l’établissement.Vice-Présidents en charge des domaines situés dans le périmètre d’activité du serviceEn externe : Autres universitésMission 1 : Mettre en place un système d’amélioration continue du process offre de formationCompétences opérationnellesL’Université Marie et Louis Pasteur incarne une nouvelle ère pour l’enseignement supérieur et la recherche en Bourgogne-Franche-Comté.Avec plus de 30 000 étudiants et 2 000 enseignants-chercheurs, elle s’appuie sur une administration innovante et des synergies renforcées pour relever les défis académiques, scientifiques et sociétaux d’aujourd’hui et de demain.Ce que l’université vous propose :· Organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours Mission 2 : Mettre en place un suivi des remarques et recommandations des conseils de perfectionnementMission 3 : Assurer l’interfaçage avec les composantesMission 4 : Documenter les processConnaissancesQualitésRigueur, autonomie, capacité prospective et de raisonnement analytique, aisance rédactionnelle, force de proposition, excellent relationnel et esprit d’équipe· Droit aux congés annuels de 25 jours, auxquels s’ajoutent des jours supplémentaires au titre de l’ARTT (aménagement et réduction du temps de travail), au prorata du volume horaire et de la durée du contrat.· Possibilité de développement professionnel en interne et externe (concours, mobilité, formation continue…)· Accès à des prestations d’action sociale (aide aux loisirs culturels et sportifs pour les personnels et leurs enfants, restauration…) et d’offres variées du service sciences, arts et culture (animations, expositions, conférences…)A l’UMLP, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences et toutes les personnalités. L’université s’inscrit dans une politique d’inclusion et de non-discrimination.