Description des missions
Suivi des élèves
Profil recherché
Suivi des élèves• Informer, conseiller et orienter les publics sur les dispositifs de formation continue ;• Assurer la gestion administrative des campagnes de candidature et organiser la commission de sélection des candidats ;• Vérifier la planification des examens et des cours en lien avec les services concernés ;• Préparer les jurys en coordination avec les responsables pédagogiques et le service de scolarité• Superviser le suivi pédagogique des élèves/publics en formation professionnelle : résultats, assiduité, stage en entreprise ;• Participer à la coordination des actions de formation en apprentissage de partenaires en Île-de-France (organisation des jurys, relevés de notes, diplomation…).• Domaine / Spécialisation : ingénierie pédagogique, gestion administrative, communication• Niveau d'expérience minimum requise : 2 ansConnaissances• Connaitre le fonctionnement de l’enseignement supérieur et l’organisation générale des établissements d’enseignement supérieur• Connaitre la réglementation, les modes de fonctionnement et financement de la formation continueSavoir-faire• Maitrise des modalités de financement• Maitrise l’expression écrite et orale• Gestion de projets (expérience comme chef de projet apprécié)• Planifier les activités en tenant compte des priorités et des échéances• Mettre en œuvre les procédures de gestion • Rédiger des documents professionnels (synthèse, compte rendu …)• Travail en équipe Savoir-êtreLe Conservatoire national des arts et métiers (Cnam) a été fondé en 1794 par l’abbé Grégoire pour perfectionner l’industrie nationale. C’est aujourd’hui un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche.230 ans après sa création, le Cnam est toujours fidèle à sa devise « Omnes docet ubique » (il enseigne à tous et partout). Digne héritier de l’esprit des Lumières, il fait du savoir un levier d’émancipation sociale par le travail, en permettant à chacun de construire ses compétences et de s’accomplir professionnellement. Ingénierie pédagogique• Planifier la mise en œuvre des enseignements de la chaire ;• Participer à l’élaboration, au déploiement, et à l’analyse des dispositifs d’évaluation des formations et des enseignements dans le respect du cadre réglementaire et des modalités de pilotage mis en œuvre au sein du Cnam ;• Exercer une fonction de veille dans le domaine de la formation du secteur de la construction ;• Participer aux séances de coordination et d’échange organisées par la chaire (bilans intermédiaires, évaluation des dispositifs, …) ;• Assister les équipes pédagogiques dans la mise en œuvre de projets spécifiques et dans la rédaction des audits d’accréditation (HCERES, CTI,…) ;• Participer au processus d’évaluation des formations (enquêtes d’appréciation des enseignements, évolution professionnelle des diplômés).Suivi administratif• Organiser la logistique des actions de formation en liaison avec les responsables pédagogiques, les intervenants et les services transversaux (information, plannings, réservation des salles, ressources pédagogiques et numériques...) ;• Elaborer et alimenter les tableaux de bord permettant le suivi de l’activité administrative et pédagogique de la chaire en s’appuyant notamment sur le traitement des données des systèmes d’informations et des conseils de perfectionnements de chaque formation ;• Suivre les conventions de partenariat et le déploiement des formations avec les centres Cnam en région ;• Contribuer au suivi administratif des actions de formation (rémunération des vacataires via SAGHE, saisie des heures, coordination avec le CSP RH) ;• Suivre les saisies des heures de service dans SAGHE par les gestionnaires administratifs et pédagogiques, alerter en cas de sous-service ou sur-service.Promotion et communication• Assurer la mise à jour et la bonne diffusion et promotion de l’offre de formation (brochures, site web, application métier interne) ;• Participer aux animations et évènements : journées portes ouvertes, salons, réunions d’information… ;• Entretenir les liens et le suivi avec les anciens diplômés (communication, enquêtes, etc.). • Autonomie• Capacité à animer et communiquer• Rigueur• Confidentialité et sens de l’écoute• Adaptabilité Outils • Pack office / Office 365• Moodle• Plusieurs logiciels internes - SAGHE, SISCOL, KSup, D3 (formations possibles)Les formations du Cnam - plus de 750, dans différents domaines - sont construites et dispensées en lien étroit avec les entreprises et organisations professionnelles. Aujourd’hui 80 % des parcours sont en formation continue et 20 % en formation initiale (principalement en apprentissage).Le Cnam abrite également le musée des Arts et Métiers, au cœur de Paris, qui conserve la plus ancienne collection industrielle et technologique au monde.Le Cnam remplit trois missions principales :Rejoignez-nous !Le poste est rattaché à l’équipe pédagogique nationale BTP et Energie (EPN01) est une unité de formation du Cnam. Elle est organisée en deux grands domaines académiques, technologiques et professionnels : le BTP (Chaire de construction durable), et, l’Energie (Chaire de transition énergétique, Institut français de froid industriel, Génie des procédés, Génie nucléaire).L’EPN BTP et Energie a pour mission :• de procéder à l’ingénierie des formations ; • de mettre en place une démarche prospective portant sur l’évolution des métiers ;• d’assurer et garantir le déploiement de l’offre de formation dans le réseau ;• de gérer les moyens mis à sa disposition pour accomplir ses missions.