Agent d'intervention au Parc F/H
Description des missions
Vous souhaitez jouer un rôle actif dans les défis à relever pour l'aménagement du territoire de la Guyane.
Vous souhaitez agir sur le terrain pour concilier le développement du réseau routier national avec préservation de l'environnement et sécurité des usagers.
Réalisation de travaux routiers assurés par le Parc :
- Participer activement aux différentes activités de l'exploitation, en effectuant toutes les tâches liées à
l'équipe, y compris pose et dépose de signalisation de chantier, conduite d'engins spécifiques, chargement et déchargement de produits, travaux de glissières de sécurité.
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Conduire des engins et matériels utilisés pour l'activité en question en fonction de ses capacités et permis,
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Remplir correctement et régulièrement les carnets de bord et les feuilles d'activité,
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Assurer l'entretien 1er niveau du matériel de la section exploitation.
Liaison hiérarchique :
En intégrant ce poste vous rejoindrez le collectif de travail du parc et vous serez sous l'autorité hiérarchique directe de l'adjoint(e) au chef d'exploitation et les chefs d'équipes.
Profil recherché
Vous êtes un candidat curieux, dynamique, rigoureux, pédagogue. Vous êtes force de proposition. Vous faites preuve de réactivité, de sens des responsabilités, d?un esprit d'initiative et de synthèse.
Bonne connaissance des activités du parc, connaissance de base sur les matériaux et les matériels utilisés et de leur entretien, maîtrise des consignes relatives à la signalisation, l'hygiène et sécurité, connaissance des règles de déontologie.
Capacité de travailler en équipe, respect des consignes, savoir mettre en eouvre les techniques nécessaires à la réalisation des activités, savoir évaluer les besoins prévisionnels en outillage, petits matériels et matériaux, CACES, Permis B, C et EC (avec obligation de renouvellement).
Respect de l'organisation hiérarchique, sens de l'écoute, rigoureux, sens du travail en équipe, bon relationnel, disponible, ponctuel.
Selon votre profil, certaines des compétences pourront être acquises au cours de la prise de poste (période de compagnonnage), en lien avec un tuteur et le collectif de travail, et lors de formations.