Description des missions
GROUPE RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- Gestion de dossiers d’importance zonale liés à la lutte contre l’immigration clandestine
- Suivi statistique de la pression migratoire
- Chargé de l'analyse, la synthèse et la diffusion de l'information opérationnelle / institutionnelle
- Rédaction et réalisation de dossiers et de notes pour le préfet délégué et à destination du cabinet du ministre (périodicité hebdomadaire)
- Management de 6 personnes (1 titulaire, 2 chargés de mission, 3 réservistes de gendarmerie)
- Préparation et déplacements sur tout le littoral et au Royaume-Uni
- Travail en collaboration avec les officiers de liaison britanniques
- Rédaction de fiches thématiques à l’attention du Préfet de Zone
- Participation aux réunions de renseignement franco britannique en lien avec la PAF et les directions zonales
- Suivi et mise en œuvre des actions opérationnelles dictées lors des réunions EMPPC-LIC
- Suivi du déploiement de la vidéo-protection de la zone Nord
- Traitement de commandes provenant de la DGEF et de la presse française et étrangère
- Suivi RH des contrats des opérateurs et des chargés de missions
- Logistique du CCZ-LIC
-Intérim de la cheffe de bureau
-Gestion de la cellule de coordination et de soutien opérationnel
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
- avoir des compétences juridiques : niveau expert à acquérir
- avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis
- connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir
Savoir-faire
- avoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
- avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis
- savoir analyser : niveau expert requis
- savoir rédiger : niveau expert requis
Savoir être
- savoir s'exprimer oralement : niveau expert requis
Durée attendue sur le poste : 2 à 3 ans
Le profil recherché est une personne dynamique, sociable, investie, capable de s’adapter aux commandes urgentes et imprévues tout en suivant avec méthode l’ensemble des dossiers en cours. Un management bienveillant et engagé est indispensable.
Le CCZ étant récent (juin 2024), les missions sont susceptibles d’évoluer, le centre continue de monter en puissance à l’instar de la création de la cellule de soutien (2 juin 2025) auquel le bureau a fortement contribué.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Le poste ouvre le droit à l’indemnité de sujétion spécifique des personnels administratifs, techniques et spécialisés (ISSPATS).
Vous serez soumis à une astreinte zonale 3-4 fois par an (récupérée sous forme de repos compensateur)
Vos perspectives :
Ce poste vous permettra d’acquérir une vision d’ensemble de l’organisation et du fonctionnement des services préfectoraux ainsi que des forces de sécurité intérieures, mais aussi de développer votre réseau sur toute la zone Nord.
Accessibilité :
- Transports en commun
- Parking vélo - station Vlille
Qui contacter ?
sgami-nord-drh-brf-mobilite@interieur.gouv.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf