Adjoint au chef du Service de Soutien Opérationnel F/H
Description des missions
RIFSEEP : 2
Code emploi type :
RMFP : FPDIR013
REMI : EPP005A
Activités principales :
- Seconder le chef SSO dans toutes ses activités et sur toutes les thématiques (suivi du budget, logistique, RH, immobilier, parc automobile, prévention...)
- Assurer l'intérim du chef SSO en son absence
- Exercer un contrôle budgétaire - suppléance du Contrôle interne financier
- Assurer le suivi des contrats et marchés, en lien avec le responsable des affaires immobilières
Activités du service :
L'adjoint du chef SSO est placé directement sous l'autorité du chef SSO. Il seconde le chef SSO dans l'ensemble de ses activités
Composition et effectifs du service :
Le service est composé de 3 bureaux, pour un effectif total de 27 personnes : 5 SA, 1 CST, 3 AT, 3 CEA, 15 AAP.
Liaisons hiérarchiques :
Chef SSO, DIPN ou son adjoint
Liaisons fonctionnelles :
Tous services DIPN 38, SGAMI, DZPN, DNSP, Préfectures
Profil recherché
Connaissances techniques :
Avoir des compétences budgétaires et comptables / Niveau expert / Requis
Avoir des compétences juridiques / Niveau maîtrise / Requis
Avoir des compétences en informatique bureautique / Niveau maîtrise / Requis
Connaissance de l'environnement professionnel / Niveau maîtrise / Requis
Savoir-faire :
Savoir travailler en équipe / Niveau pratique / Requis
Avoir l'esprit de synthèse / Niveau pratique / Requis
Savoir analyser /Niveau expert / Requis
Savoir manager / Niveau maîtrise / Requis
Savoir négocier / Niveau maîtrise / Requis
Savoir s'organiser / Niveau maîtrise / Requis
Savoir-être :
Sens des relations humaines / Niveau maîtrise / Requis
Savoir s'adapter / Niveau maîtrise / Requis
Savoir s'exprimer oralement / Niveau maîtrise / Requis
Savoir communiquer / Niveau pratique / Requis
Vos perspectives :
Poste permettant à l'agent d'enrichir son parcours professionnel par la diversité et la technicité des missions et d'évoluer vers d'autres emplois dans le domaine de la gestion administrative et de l'encadrement.