TECHNICIEN ANIMATEUR QUALITE - NAVIGABILITE H/F

Le titulaire du poste contribue à l’animation de la démarche d’assurance qualité conformément à la politique qualité définie par la Direction de l'AIA par le pilotage de la définition des processus et du système documentaire associé ainsi que de l’assurance qualité des projets. Il est intégré au réseau technique du SIAé, en contribuant à la maîtrise du référentiel interne d’entretien des aéronefs. Elle/il participe également à la réalisation des audits internes et externes, à la formation des équipes sur les bonnes pratiques qualité et à la résolution des non-conformités, tout en assurant une veille active sur les innovations et les améliorations possibles des processus.

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs Au sein de l’armée de l’air et de l’espace (AAE), le service industriel de l’aéronautique (SIAé) assure la maintenance industrielle des aéronefs et des matériels aéronautiques des forces (avions de combat, de transport, hélicoptères et équipements associés). Il dispose d’une direction de service (DS) et de cinq ateliers industriels de l’aéronautique (AIA). L'AIA de Bordeaux et ses antennes sur bases assurent la maintenance des moteurs d’aéronefs, des équipements associés et des moyens de soutien, fournissent l’assistance technique sur bases, réalisent des expertises techniques, conçoivent des évolutions de maintenance, fabriquent rechanges et outillages et pilotent la logistique.L’environnement du poste est marqué par le déploiement de la démarche progrès permanent au sein du Siaé en recherchant, proposant ou en concevant des processus et/ou des techniques plus performants pour exercer son activité.