Responsable du patrimoine H/F

L’emploi du masculin dans cette offre est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte et ne présume en rien du genre de la personne recrutée. Ce poste est ouvert à toute personne possédant les compétences et les qualifications requises.

Placé sous l'autorité hiérarchique du secrétaire général l’agent sera chargé des missions et activités suivantes :

Missions :
Placé sous l'autorité hiérarchique directe du secrétaire général, le chef du service du patrimoine immobilier est responsable de la définition, de la mise en œuvre et du pilotage de la politique immobilière de l'IFCE. Il en assure la coordination administrative, financière et technique, et garantit la préservation de la valeur économique et technique du patrimoine de l'établissement.

Activités principales :

1. Stratégie et pilotage patrimonial

• Élaborer, mettre en œuvre la stratégie immobilière (SPSI) en lien avec les activités du contrat d’objectif pluriannuel (COP) de l'IFCE ;
• Finaliser et piloter le SPSI 2026-2030
• Construire et piloter la base patrimoniale et assurer la fiabilité et l'actualisation continue des données
• Assurer le reporting et solliciter les arbitrages liés à l’activité concernée

2. Pilotage des opérations immobilières

• Définir les besoins des maîtres d'ouvrage locaux, piloter les pré-études et études de programme
• Piloter des opérations immobilières de construction, réhabilitation, rénovation, maintenance et exploitation technique sur les plans administratif, financier et technique ;
• Gérer les marchés publics de travaux et de services (CCTP, CCAP, etc.) en lien avec la direction financière.

3. Gestion des actifs et des relations domaniales

• Assurer la gestion des actifs : définition de stratégies d'évolution du bâti et des portefeuilles d'actifs, réalisation des actes de cession ou d’occupation (CDU/baux) ;
• Gérer la politique d'exploitation et de gestion prévisionnelle de la maintenance ;
• Améliorer la performance énergétique du patrimoine immobilier dans le respect des engagements de l'établissement (décret tertiaire, OPERAT) ;
• Traiter les questions de domanialité publique et privée.

4. Relations institutionnelles et management

• Assurer les échanges avec les tutelles métiers ;
• Manager, organiser et coordonner les activités du service Patrimoine Immobilier (une architecte interne à ce jour).

L'Institut français du cheval et de l'équitation est un établissement public national à caractère administratif placé sous la tutelle conjointe des ministres de l'agriculture et des sports. L'IFCE est au service de la filière équine française avec pour principales missions de : - Contribuer à la mise en œuvre des politiques de l'État en faveur de la filière équine : notamment la traçabilité zootechnique et sanitaire des équidés, l'appui économique à la filière et l'expertise réglementaire dans les domaines de l'élevage et des sports équestres.- Être l'institut technique de référence de la filière par des activités de recherche appliquée, de transmission des savoirs (diffusion et formation professionnelle) et de valorisation du patrimoine équestre français.Comptant environ 600 agents répartis sur l'ensemble du territoire, il est présent principalement sur les sites de Saumur (Maine-et-Loire), Pompadour (Corrèze), du Pin-au-Haras (Orne) et d'Uzès (Gard). L'IFCE gère un patrimoine immobilier significatif constitué de sites historiques ou emblématiques (Pompadour, Saumur, Le Pin-au-Haras, Uzès), dont plusieurs bâtiments protégés au titre des monuments historiques, mais aussi techniques notamment des écuries, des manèges dont un équipement de catégorie 1 au sens des établissement recevant du public (ERP). Ce patrimoine représente des enjeux techniques, financiers et stratégiques majeurs.Il s'appuie également sur une trentaine d'implantations utiles au déploiement de ses missions en territoire.Le schéma pluriannuel de stratégie immobilière (SPSI) 2026-2030, actuellement en cours de finalisation, identifie environ 9,1 M€ HT d'interventions prioritaires. Sa rédaction, qui a connu des délais significatifs, constitue l'un des premiers chantiers du chef de service, placé sous l'autorité du secrétaire général de l'établissement.