Description des missions
Descriptif du poste :
Profil recherché
Descriptif du poste :Au sein du pôle Applications de la DSI, le Référent d’Applications SI Formation assure la conception, la mise en œuvre et le maintien en conditions opérationnelles des solutions de gestion de la formation (inscriptions, enseignement, stages, vacataires, mobilités…), en lien avec les équipes techniques et fonctionnelles.Intégré à l’équipe « OnBoard » (2 agents), il contribue à la transformation des usages numériques et travaille en collaboration étroite avec les directions utilisatrices du SI Formation (Formation, Relations Internationales, École Doctorale, Affaires Financières, RH).Connaissances :-MCO d’une application complexe (Maitrise)-Organisation et consultation de données (Connaissances)-Capacité de synthèse et de compréhension pour échanger avec les fonctionnels et les techniques (Maitrise)Compétences opérationnelles :-Administrer un système de base de données (application) (Connaissances)-Rédiger et mettre à jour la documentation fonctionnelle et technique (Maitrise)-Accompagner les changements (Maitrise)-Communiquer et faire preuve de pédagogie (Maitrise)-Utiliser un service d'assistance (Connaissances)-Travailler en équipe (Maitrise) Qualités requises :-Rigueur / Fiabilité-Réactivité-Respect de la confidentialité-Intérêt pour le /sens du travail d’équipe-Esprit d’initiative - proposer des évolutions de process ou de fonctionnalités Niveau requis : Vous êtes titulaire a minima d’une licence dans la filière informatique, avec une expérience professionnelle réussie en gestion fonctionnelle d'application Au quotidien, il veille à l’évolution et à la fiabilité du SI Formation afin de répondre aux besoins des différents utilisateurs (étudiants, enseignants, services administratifs).Vos activités principales seront les suivantes :-Assurer le support et l’accompagnement des utilisateurs (assistance, formation, communication, documentation).-Recueillir et analyser les besoins fonctionnels, les traduire en spécifications cohérentes avec le SI, et animer les échanges avec les référents métiers et les directions.-Piloter les évolutions applicatives (paramétrage/développement, tests, validation avant mise en production, gestion des versions).-Gérer les relations fournisseurs et contrats, et assurer une veille fonctionnelle et réglementaire. Contribution aux projets SI-Participer à la refonte du SI Formation : analyse de l’existant, recueil des besoins, benchmark du marché, et maquettage de solutions. Projets prioritaires à court termeConduire un audit des fonctionnalités du SI Formation en vue d’identifier les briques à externaliser vers des outils tiers (gestion RH des vacataires, emplois du temps, doctorants…).Déployer des tableaux de bord de pilotage à destination de la Direction et de la cellule d’aide au pilotage.Structurer et formaliser la documentation interne DSI.Nature du poste-Poste en CDD de 12 mois-Poste ouvert aux contractuels et aux fonctionnaires-Catégorie A - Ingénieur d’études-Poste à temps plein - basé à Nantes-Flexibilité horaire-Modulation cycles de travail (possibilité de travailler sur 4,5 jours)-RTT + congés supplémentaires-Télétravail possible-Indemnité télétravail-Parking gratuit-Remboursement transport à 75%-Prime mobilité durable (si vélo ou covoiturage)-Mutuelle obligatoire & prévoyance facultativeRémunération : selon les grilles de la fonction publique d’ÉtatPoste à pourvoir : Juillet 2026Contact RH : Eloîse LEHOUXContact Manager : Yoann JUET Cette annonce fait référence aux termes de « candidat », « ingénieur », « responsable », … Ces appellations sont à considérer au-delà du genre et à prendre au féminin aussi bien qu’au masculin. Centrale de Nantes s’engage pour l’égalité et la diversité. Conformément aux engagements RSE pris par notre établissement, cet emploi est ouvert à toutes et à tous.
