Description des missions
- Situation du poste : Centre Hospitalier Samuel Pozzi 9 Boulevard du Professeur Albert Calmette 24100 BERGERAC
- Liaisons hiérarchiques : Le Directeur des ressources humaines + Le Directeur de l’établissement
Profil recherché
- Situation du poste : Centre Hospitalier Samuel Pozzi 9 Boulevard du Professeur Albert Calmette 24100 BERGERAC- Liaisons hiérarchiques : Le Directeur des ressources humaines + Le Directeur de l’établissementMISSIONS PRINCIPALES • Accompagnement et prise en charge des patients en fin de vie, au sein des LISP et de l’équipe mobile• Favoriser l’accessibilité aux soins palliatifs à tout patient ou toute famille • Réaliser des transmissions et tracer l’activité• Contribuer à la formation des équipes en s’appuyant sur les recommandations de bonnes pratiques dans le domaine des soins palliatifs• Contribuer à la recherche clinique en soins palliatifs ACTIVITÉS 1. auprès du patient1.1. Échange et réflexion sur la situation clinique avec l’équipe 1.2. Participation à la rédaction du compte-rendu de consultation de l’équipe mobile1.3. Contribution à l’élaboration du projet de soins en concertation avec les équipes1.4. Proposition et animation de temps d’analyse des pratiques1.5. Soutien et accompagnement du sujet en fin de vie2. auprès de l’entourage2.1. Accompagnement et soutien des familles et des proches2.2. Suivi de deuil en collaboration avec l’EMASP3. auprès de l’équipe3.1. Soutien des équipes pluridisciplinaires3.2. Proposition et animation de temps d’échange et de réflexion éthique4. de formation4.1. Participation à la formation des soignants 4.2. Participation à l’organisation de temps d’information vers tout public en collaboration avec l’EMASP4.3. Participe à l’accueil et à l’encadrement des stagiaires5. de recherche, Formation et information continue sur :5.1. La prise en charge clinique des patients en fin de vie et de leurs proches (les mouvements psychiques du sujet en fin de vie, le temps du deuil …). 5.2. Le travail avec les équipes (pédagogie, la transmission, l’animation et régulation des groupes).5.3. Élaboration et mise en œuvre d’outils d’information et de formation.
Date limite de candidature : 15 septembre 2026
