Instructeur Habitat Parc privé (F/H)
Katia Emerand, Directrice Générale Adjointe Stratégie Territoriale, Aménagement, et Habitat
Présentation
Notre collectivité est le fruit d’un engagement collectif réunissant élus et société civile. A nos côtés bâtissez le territoire pour répondre avec efficacité au défi climatique et offrir un avenir soutenable et désirable à nos jeunes. Tels des passeurs, faisons du Pays Basque un territoire capable d’avoir un temps d’avance sans rien renier de son identité, capable de répondre aux défis contemporains sans compromettre ses valeurs, capable d’agir vite et avec volonté sans céder aux sirènes du court-termisme.
Rejoignez-nous pour réinventer nos modèles de développement !
Description des missions
Instruction des dossiers de demandes d’aides : instruction technique, financière, administrative et juridique des dossiers Anah et CAPB, y compris les dossiers complexes, de l’engagement jusqu’au solde ; Contrôle et sécurisation des aides : vérification de la conformité réglementaire des dossiers, identification des risques, contrôles sur place de la réalisation des travaux et de la décence, rédaction des rapports de visite et propositions de suite ; Accompagnement des usagers dans la compréhension des dispositifs d’aides et des modalités de mise en œuvre ; Contribution à l’activité du service : participation à la préparation et à la tenue du tableau de bord des commissions, aux réseaux techniques des instructeurs, aux réunions internes et aux bilans d’activité.
Profil recherché
Niveau Bac +2 minimum, idéalement dans le domaine du bâtiment, de l’habitat ou du droit immobilier ; Connaissance des politiques du logement et de la réglementation Anah en vigueur. Capacité à analyser un dossier technique, financier et administratif et à en vérifier la conformité réglementaire ; Notions en bâtiment, rénovation énergétique et décence ; capacité à lire des plans et des devis ; Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et capacité à s’approprier des applications métier (Op@l, infocentre) ; Aptitude rédactionnelle : rapports, courriers, mails d’analyse. Rigueur, organisation et discrétion professionnelle ; Sens du service public, qualités d’écoute et de pédagogie dans la relation aux usagers ; Capacité à travailler en équipe.
