Infirmier(ère) - Hôpital de Jour "Le 124" - Pôle de pédopsychiatrie 94i02-Ccasa H/F

Vous êtes « « infirmier(e) », un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux Paris Est Val de Marne - Site Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d’Osne, 94410 Saint-Maurice)

Vous êtes « « infirmier(e) », un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux Paris Est Val de Marne - Site Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d’Osne, 94410 Saint-Maurice) Il est à pourvoir au Pôle : 94i02-CCASA   UF : HDJ ENFANTS (Chef de Pôle : Docteur Rémi Bailly) sis 8-10 rue de Neuilly-94120 Fontenay-sous-BoisDéfinition du poste :-          Accueil, évaluation, conception du projet de l’enfant, mise en œuvre et réajustement du projet thérapeutique individualisé de l’enfantCompétences et connaissances requises :- sémiologie et psychopathologie en pédopsychiatrie- Médiation thérapeutique et conduite d’entretien-Connaissance de structures sociales et des réseaux sanitaires et médico- sociaux en lien avec l’enfant et l’adolescent-Connaissances en psychopathologie de l’enfant-Connaissance de la réglementation, du dispositif et de la pratique en protection de l’enfanceQualités requises :Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne - site de Saint-Maurice (HPEVM) sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l’insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.L’établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles -  A4 sortie Saint-Maurice - parking réservé aux agents.Les HPEVM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l’accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires…) et aux actions de prévention, développement des actions d’enseignement, de recherche et de publications scientifiques -          Observation clinique de l’enfant à différents moments de la journée-          Expertise dans les soins d’hygiène-          Participation à l’élaboration et au suivi du projet thérapeutique de l’enfant-          Education à la santé et actions de prévention auprès de l’enfant et de sa famille-          Recueil de données cliniques et analyse dans son champ d’expertise-          Surveillance et administration de traitement et dispositifs médicaux-          Surveillance des registres d’alimentation particulière pour création des menus des repas thérapeutiques-          Elaboration et rédactions de documents de synthèse en tant que référent-          Passation de bilans et participation aux évaluations fonctionnelles-          Création et mise en œuvre de groupes à médiations thérapeutiques avec les membres de l’équipe pluridisciplinaire-          Transmissions ciblées, tenue du dossier informatisé du patient, traçabilité des soins, rédaction des observations cliniques-          Accompagnement des familles, soutien à la parentalité et participation aux entretiens familiaux-          Coordination et travail en réseau (coordination avec les écoles, liens avec les professionnels libéraux et CMP, participation aux ESS, contact avec les structures médico-sociales, participation aux orientations, …)-          Développer et faire évoluer les projets de l’HDJ-          Participation à la démarche qualité et la gestion des risques- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives- Rédiger des informations relatives à son domaine d’intervention pour assurer un suivi et une traçabilité-Construire et mener des actions collectives en lien avec les problématiques récurrentes du territoirePourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne ?Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, dispositif d’accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.Les HPEVM permettent d’accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers, tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).