Gestionnaire des ressources humaines des personnels enseignants et de recherche F/H

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du/de la chef(fe) de service des personnels, le/la gestionnaire assure la gestion intégrée des agents titulaires et/ou non titulaires.

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du/de la chef(fe) de service des personnels, le/la gestionnaire assure la gestion intégrée des agents titulaires et/ou non titulaires.A ce titre, il/elle exerce trois grandes missions :La gestion administrative et financière des agents :Doté(e) de solides connaissances en gestion des ressources humaines et du cadre réglementaire de la Fonction publique d’État, en particulier dans le secteur de l’enseignement supérieur et de la recherche, le/la candidat(e) maîtrise les techniques d’accueil, de communication administrative et de rédaction professionnelle.Organisé(e) et rigoureux(se), il/elle sait accueillir et orienter les publics, rédiger des documents administratifs, appliquer la réglementation en vigueur et utiliser les outils et logiciels métiers. Capable de travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe, il/elle gère ses activités dans un environnement complexe et sait rendre compte de son action.L’université de Bordeaux est une grande université dynamique, responsable, attentive au bien-être de ses personnels. La rejoindre, c’est travailler dans un cadre privilégié au sein d’une communauté professionnelle particulièrement diverse et ouverte, en bénéficiant de dispositifs d’accueil et d’inclusion, de formation et de mobilité interne. C’est participer à une aventure académique, scientifique et humaine. C’est s’engager à relever les défis du XXIe siècle. Le développement qualitatif des ressources humaines et les activités institutionnelles :Missions générales :Réactif(ve) et doté(e) d’un bon esprit de synthèse, il/elle fait preuve d’un excellent sens de l’organisation, d’anticipation et de gestion des priorités. Son aisance relationnelle, son sens du service, ainsi que sa discrétion et son respect de la confidentialité constituent des atouts essentiels pour ce poste.Vous vous reconnaissez ? N’attendez plus, postulez !Le pôle Administration générale et Ressources humaines est garant de la gestion administrative et institutionnelle de l'établissement. En support et au service de l'ensemble des composantes et des missions de l'université de Bordeaux, il a pour objectif de répondre aux enjeux de transformation, de mieux vivre ensemble et de cohésion.Il regroupe six directions métiers : la direction de la communication, la direction des affaires juridiques, la direction des archives universitaires, la direction des affaires publiques et des territoires, la direction de l'action sociale et de l'innovation sociétale et la direction des ressources humaines. Il comprend également deux services rattachés que sont le service de santé au travail et le service universitaire mutualisé des pensions.