• Emploi public
  • Temps complet
  • Rémunération selon profil
Université de Tours

Directeur-trice du centre de formation des apprentis - centre de formation continue H/F

Université de Tours

Description des missions

La mission de direction du CFA-CFC consiste à organiser et diriger la structure, dans ses aspects pédagogiques, administratif, financiers et logistiques. Le directeur / la directrice est chargé.e de mettre en place la politique et la stratégie de développement de la structure, en lien avec les priorités de l’université.

Profil recherché

1/ Expérience professionnelle·         expérience confirmée de l'enseignement ou de la formation ·         expérience dans un domaine professionnel ou technologique ·         une expérience de direction au sein d’un GRETA serait un atout2/ Connaissances·         connaissance globale du fonctionnement d’un établissement d’enseignement supérieur ·         connaissance des contenus et des finalités des formations professionnelles L’université Le Havre Normandie réunit près de 8 000 étudiants et près de 900 enseignants et personnels administratifs en trois sites universitaires situés au centre d’une ville ouverte sur le monde.Université pluridisciplinaire, son offre de formation repose sur plus d’une centaine de diplômes (bac à bac +8). Renouvelée pour la période 2022-2027, l’offre de formation est conçue dans l’objectif de faciliter l’insertion professionnelle de nos étudiants tout en favorisant leur mobilité à l’international. ·         connaissance du monde de l'entreprise et des organisations représentatives 3/ Compétences3.1/ Compétences techniques·         pratique de la conduite de projet (planification, organisation, suivi des délais) ·         maîtrise des méthodes d'ingénierie de formation ·         maîtrise des technologies de l'information et de la communication à l'écrit et à l'oral ·         maîtrise des outils bureautiques : traitement de texte, tableur, outil de présentation, etc. ·         capacité d'analyse et de synthèse ·         capacité à développer un réseau de contacts dans les milieux professionnels ·         capacité à résoudre des problèmes divers3.2/ Compétences d'encadrement·         capacité à animer une équipe et à mobiliser l'ensemble des acteurs autour d'un projet ·         esprit d'initiative et d'entreprendre ·         sens de l'organisation et de la gestion des priorités3.3/ Compétences relationnelles·         rigueur et autonomie ·         qualités relationnelles et de communication ·         capacité d'écoute ·         capacité d'adaptation et de réactivitéla connaissance d'une langue étrangère est considérée comme une compétence supplémentaire intéressanteL'université structure son projet de formation avec l’appui d’une recherche d’excellence. Acteur de l’écosystème de l’innovation, l’université Le Havre Normandie poursuit son développement avec des activités de recherche structurées au sein de 12 laboratoires de recherche apportant une réponse aux grands défis sociétaux.Établissement implanté au cœur d’un territoire urbain en pleine mutation, notre établissement offre à ses étudiants et ses personnels une réelle qualité de vie et un environnement de travail stimulant où chacun pourra trouver sa place, se construire et s’ouvrir au monde notamment à travers les nombreuses activités culturelles et sportives proposées à l’ensemble de la communauté universitaire.Le Centre de formation des apprentis - Centre de formation continue de l’université Le Havre Normandie assure la mission de mise en œuvre et coordination de la formation professionnelle, à l’échelle de l’établissement.

Date limite de candidature : 30 juin 2026