Directeur des parcours, de la qualité et des usages numériques - Pôle médico-administratif H/F

L’Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Sarthe, recrute un Directeur des parcours, de la qualité et des usages numériques (H/F) à temps plein au sein du Pôle médico- administratif situé à Allonnes.

L’Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Sarthe, recrute un Directeur des parcours, de la qualité et des usages numériques (H/F) à temps plein au sein du Pôle médico- administratif situé à Allonnes.Le pôle est organisé autour de trois départements :· un département Usagers et Culture, chargé du développement de la culture de l'expérience patient, des relations avec les usagers et de la promotion des droits des patients ;· un département Qualité, en charge du pilotage de la démarche qualité, de la gestion des risques et de l'amélioration continue des pratiques ;Votre profil :Vous êtes titulaire d'un diplôme d’Ingénieur niveau 7, Bac +5 ou équivalent dans les domaines du management des établissements de santé, de la qualité, de la gestion des risques, de la santé publique ou de l'administration hospitalière.Vous êtes reconnu(e) pour :Vos capacités de management et de pilotage stratégique ;Votre aptitude à fédérer des équipes pluridisciplinaires ;Vos qualités d'analyse, d'organisation et de décision ; · un département Parcours, qui regroupe la cellule d'ordonnancement et de coordination des parcours, le service social hospitalier ainsi que le service de protection juridique des majeurs.Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI, par voie de mutation ou détachement. Recrutement sur un grade d’Ingénieur Hospitalier - Catégorie A.Vos missions :Rattaché(e) à la Direction générale et membre du collectif de direction, vous contribuez :Horaires : Poste à temps complet - Forfait cadre.Participation aux gardes administratives (du lundi au vendredi de 17h30 à 8h30 et du vendredi à lundi de 17h30 à 8h30).Lieu d'exercice : EPSM de la Sarthe, 20 Avenue du 19 Mars 1962, 72700 Allonnes.Votre capacité à conduire des projets complexes ;Votre sens du dialogue, de la négociation et de la communication ;Votre connaissance des organisations hospitalières et des parcours patients.Avantages : Découvrez ci-dessous les principaux avantages que nous proposons à nos collaborateurs :19 jours de RTT : vous bénéficiez d’une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.Restaurant du personnel : profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.Prise en charge des frais de transport en commun : remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.Forfait mobilités durables : un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage …), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.Véhicule de service : mise à disposition d'un véhicule professionnel pour faciliter vos déplacements dans le cadre de votre activité.Télétravail : selon les postes, vous avez la possibilité de télétravailler, offrant ainsi plus de flexibilité dans l’organisation de votre emploi du temps.Supplément de traitement familial : bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).Comité de Gestion des Œuvres Sociales : accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.Formation continue : accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.Compte Epargne-Temps : après un an d'ancienneté, vous pourrez bénéficier de la possibilité d'épargner des jours de congés et RTT pour les utiliser ultérieurement.Politique de promotion de l'égalité professionnelle : nous mettons en place des actions concrètes pour garantir une égalité des chances et promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux.