Description des missions
- Pilotage opérationnel des parcours à l’échelle du GHT
Profil recherché
- Pilotage opérationnel des parcours à l’échelle du GHTDéfinir, coordonner et piloter la mise en œuvre des parcours patients prioritaires à l’échelle du GHT.Harmoniser les organisations et les circuits inter-établissements afin d’assurer la continuité, la qualité et la sécurité des prises en charge.Garantir la cohérence des actions avec les orientations stratégiques du GHT, les politiques qualité/gestion des risques et les enjeux territoriaux.2) Conduite de projets territoriaux de transformation- Expertise confirmée en organisation des parcours patients, gestion des flux et coordination inter-établissements.- Maîtrise de la conduite de projets complexes en environnement multi-sites et multi-acteurs.- Compétences solides en pilotage par les indicateurs, reporting et évaluation.- Connaissance du cadre réglementaire, des dispositifs territoriaux et des enjeux ville-hôpital-médico-social (CPTS, DAC, filières).Le Centre Hospitalier de Sarreguemines et le CHIC Unisanté de Forbach ont décidé de se placer sous une direction commune à compter de 2026. Cette direction commune vise à permettre de proposer aux patients de Moselle Est des parcours de soins cohérent et coordonné dans une optique de proximité et de gradation des soins. Dans ce cadre ils cherchent à améliorer les parcours de prise en charge de leurs patients afin de garantir, la structuration, la fluidification et l’évaluation des parcours patients, le pilotage opérationnel des projets de transformation de l’offre affectant ces parcours en lien avec les établissements de santé territoire, les acteurs de ville et les partenaires médico-sociaux. Piloter des projets de transformation des parcours patients à l’échelle territoriale, en mode multi-acteurs (ville-hôpital-médico-social).Assurer la planification, l’animation, le suivi, l’anticipation des risques et l’évaluation des projets.Contribuer aux projets de coopération inter-établissements (conventions, filières, outils communs).3) Coordination territoriale et partenariatsDévelopper et structurer les relations partenariales avec les acteurs du territoire :CPTS (Communautés Professionnelles Territoriales de Santé)DAC (Dispositif d’Appui à la Coordination)Coordonnateurs de filières (gériatrie, soins palliatifs, etc.)Etablissements sanitaires et médico-sociauxAssurer l’interface et la coordination sur les parcours complexes, en garantissant des modalités de collaboration efficaces et sécurisées.4) Pilotage de l’évaluation des parcours et amélioration continueStructurer et déployer une démarche d’évaluation des parcours patients à l’échelle du GHT.Définir et suivre des indicateurs de pilotage : qualité, délais, ruptures, réadmissions, fluidité, expérience patient, pertinence.Organiser des revues de parcours, analyses de situations complexes, retours d’expérience, et démarches type « parcours traceur ».Proposer, mettre en œuvre et suivre des plans d’amélioration continue à partir des résultats consolidés.5) Encadrement, animation et leadership transversalEncadrer et animer les équipes locales présentes dans chaque établissement :Gestionnaires de flux patientsContrôleurs des transportsAnimer les commissions relatives aux parcours complexesAssurer l’accompagnement des équipes, l’évaluation, la montée en compétences et la structuration des pratiques professionnelles.Développer une culture commune du pilotage des parcours et du travail collaboratif inter-établissements- Leadership, capacité à fédérer, négocier, arbitrer et accompagner le changement.Excellentes qualités relationnelles, diplomatie, posture professionnelle.- Diplôme de cadre de santé, ou formation supérieure en management, santé publique, qualité ou gestion de projet.- Expérience significative en coordination de parcours patients, pilotage de projets territoriaux et management d’équipes.- Une expérience de pilotage de projet et d’encadrement multi-sites ou multi-acteurs serait un avantage significatif.Dans ce cadre le coordinateur des parcours patients a pour mission d’assurer l’encadrement des deux équipes de gestionnaires des flux patients, situées à l’Hôpital Robert Pax de Sarreguemines et au CHIC UNISANTE + et de contribuer au pilotage des projets d’évolution de l’offre de soin .Le poste nécessite une présence régulière sur les deux sites principaux de la direction commune (Sarreguemines et Forbach)Fonction / Métier : Coordinateur(trice)des parcours patients, chargée de gestion de projets GHTGrade : Cadre supérieur de santé ou médico-socialCatégorie professionnelle : Soignant ou médico-socialPosition dans la structure :Liaisons hiérarchiques : Directrice des parcours patients et gestion de projetsLiaisons fonctionnelles dans le cadre de la direction commune :En interne :Direction des soinsCadres supérieurs de santé, cadres de santé,Médecins urgentistes et médecins responsables des unités d’hospitalisationSecrétaires médicales des urgencesDirecteur de garde, directeur de la cellule de criseProfessionnels intervenant dans le parcours du patient : infirmière gériatrique, assistante sociale, infirmière de liaison HAD…Bureau des entrées, DIMEn externe :Gestionnaires des flux patients des établissements du territoire ZI 9TransporteursStructure de Coordination des soins (SCS) du Centre Hospitalier Spécialisé
Date limite de candidature : 25 novembre 2026
