• Clermont-Ferrand
  • Emploi public
  • Temps complet
  • Rémunération selon profil
  • Télétravail possible
Directions Régionales de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement (DREAL, DRIEAT, DRIHL)

Contrôleur-se des Transports Terrestres 15/63 RCTV232BIS H/F

Directions Régionales de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement (DREAL, DRIEAT, DRIHL)

Description des missions

  • Contrôler l'application sur route et en entreprise des règles relatives au transport routier (constater les infractions, établir les procédures, rédiger les rapports de contrôle, ...)

  • Utiliser l'informatique (logiciels spécifiques)

  • Contribuer au plan régional de contrôle route et entreprise

  • Travailler avec les autres corps de contrôle, les parquets, les autres services

  • Contribuer à l'information et à la formation des autres corps de contrôles

  • Contribuer à la formation des CTT stagiaires

  • Le cas échéant, être référent dans un domaine spécifique

  • Veiller à l'échange d'information avec les autres unités du service

  • Participer à l'information des professionnels et des usagers sur les réglementations

  • Participer à la démarche Qualité.

  • Positionnement dans la structure : sous l'autorité hiérarchique de la responsable de l'unité de contrôle Cantal/Puy De Dôme

  • En interne, le titulaire travaillera avec l'ensemble des agents du service

  • En externe, il aura des échanges avec les entreprises de transport, les autres corps de contrôle, les parquets.

  • Ponctuellement, il pourra participer au comité départemental anti-fraude

Profil recherché

Compétences techniques :

  • Connaître les réglementations européennes et nationales applicables au transport routier, les règles de base de l'analyse financière

  • Connaître les outils informatiques utilisés en matière de contrôle des transports.

  • Avoir des connaissances juridiques (procédure pénale, droit du travail, commerce)

  • Savoir communiquer avec des conducteurs étrangers.

Compétences transversales :

  • savoir analyser, apprécier les situations

  • savoir prendre des décisions

  • savoir faire des propositions, rédiger des procès-verbaux, des avis

Compétences relationnelles :

  • savoir travailler en équipe

  • savoir convaincre, faire partager ses points de vue

  • savoir maîtriser les situations conflictuelles

  • avoir le sens des relations humaines

Date limite de candidature : 3 décembre 2026