Conseiller au cinéma et à l'image animée (F/H)

Les missions et activités du conseiller s’exercent en faveur des cinq départements de la région des Hauts-de-France

Les missions et activités du conseiller s’exercent en faveur des cinq départements de la région des Hauts-de-FranceBonne connaissance du secteur culturel et de ses différents acteurs, de l’histoire et des évolutions de la discipline cinéma audiovisuel (impact des nouvelles technologies.. )Bonne connaissance des différentes politiques publiques en matière de cinéma et de l’image animéeBonne connaissance des compétences et modalités d’intervention des collectivités territoriales dans les différents champs cinéma et de l’image animée, en matière d’action culturelle et territoriale également.Bonne connaissance des réseaux et institutions (parc de salles, professionnels...), de l’évolution des formes artistiques (cinéma et image) et des pratiques (artistiques et culturelles), intérêt et goût pour l’innovation dans le secteur du cinéma et de l’image animée, Connaissances juridiques, budgétaires et comptables.Qualités de rédactionLa direction régionale des affaires culturelles (DRAC) Hauts-de-France est chargée de la mise en oeuvre, adaptée au contexte régional, des priorités définies par la ministre de la Culture en vue de faciliter l’accès du plus grand nombre à la culture, de conserver et de mettre en valeurle patrimoine, de soutenir la création et la production d’oeuvres contemporaines et d’aider à leur diffusion auprès des publics les plus larges possibles. Activités du poste :Savoir-faireAptitude à analyser et à expertiser les projets dans leurs contenus artistiques, culturels ainsi que dans leurs dimensions techniques, financières et contextuelles. Dans leurs dimensions interministérielles et partenariales également.Aptitude à mobiliser et à valoriser I’action des différents partenaires et des différents territoires de la région concernés. À organiser et à animer des réunions d’information des commissions spécialisées et des comités d’expertsSens de l’organisation et de l’animation de réunions d’informations, de réunions ou de commissions techniques, de comités de pilotage.Aptitude à impulser et valoriser l’action des différents partenaires et du territoire, aptitude à innover.Savoir-être Savoir travailler au sein d’un collectif, avoir le sens du travail en équipe, respecter les compétences des uns et des autresDisponibilité, écoute et prise en compte de la parole des partenaires et des collèguesAptitude ä créer une relation de confiance voire de convivialité, esprit d’initiative, sens de la négociation et de la communicationLe pôle publics, territoires et industries culturelles (PTIC), transversal par définition, est notamment en charge de plusieurs priorités du ministère de la culture comme l’éducation artistique et culturelle, l’égalité d’accès à la culture et le développement culturel des territoires.Les principales composantes du pôle PTIC sont  :- l’éducation artistique- l’action culturelle et territoriale ( conventionnement avec les collectivités, ruralité)- la valorisation du patrimoine- la culture et le lien social ( politique de la ville, éducation populaire,...)- les industries culturelles :cinéma audiovisuel multimédia, livre et lecture- les enseignements artitsiques, supérieurs et recherche,- les affaires interministérielles (culture-jeunesse, culture-justice, culture-santé, culture-agriculture,…),S’appuyant sur une équipe basée sur deux sites (Lille et Amiens, usage des outils de communication à distance, dématérialisation, coordination active, …) le poste proposé est positionné sur le site de Lille.