CHEF SECTION CONDITION DE L'AVIATEUR ET ACCOMPAGNEMENT DES FAMILLES H/F

Les missions du chef SCAAF consistent à renforcer l’action du commandement en matière de condition de vie professionnelle et familiale du personnel. Il contribue à offrir aux aviateurs et à leurs familles (conjoint, ascendants, descendants…), ainsi qu’aux ressortissants du MinArm de la BA, un point d’entrée unique pour faire le lien avec les services et organismes travaillant dans ces mêmes domaines, l’organisation d’évènements variés faisant usage des crédits alloués à la CONDIPERS.

A ce titre, en qualité de chef SCAAF, vous serez particulièrement en charge :

• D’exécuter localement les directives éditées par le BPRH-CA et procéder à la restitution des travaux inhérents à la CONDIPERS ;
• D’assurer une veille dans les domaines ayant une influence sur la CONDIPERS, son bien-être et celui de sa famille ;
• D’accueillir les aviateurs et leur famille lors des mutations au sein de la garnison et vous déclinerez les outils déployés au niveau local (informations pratiques, vie locale, facilités…) ;
• D’accompagner les aviateurs et leur famille dans le cadre des projections ;
• D’organiser les élections des représentants de catégories et référents Air ;
• D’animer les réunions de concertation et CPBA ;
• De préparer des événements au profit des personnels soutenus et de leur famille ;
• De réaliser les achats liés à la CONDIPERS en lien avec la cellule finance du Cabinet-Pilotage de la BA 106, et être en mesure de rendre-compte de l’état des consommations.

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEsLe poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr • Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com Située au sud de l’aéroport de Bordeaux, la base aérienne 106 (BA 106) de Bordeaux-Mérignac est composée de près de 3000 personnels. Cette entité accueille en son sein divers états-majors et unités opérationnelles relevant du Ministère des armées (MinArm).Le Bureau Ressources Humaines (BRH) de la BA 106 est une unité qui a pour mission d’administrer l’ensemble des aviateurs relevant de la garnison bordelaise (hors BA 204). Cette prise en charge couvre l’intégralité des sujets liés aux RH, mais également les sujets relevant de la condition du personnel (CONDIPERS) par le biais d’une section dédiée.Placé hiérarchiquement sous l’autorité du chef BRH, le chef de la Section Condition de l’Aviateur et Accompagnement des Familles (SCAAF) applique la politique de CONDIPERS de l’armée de l’Air et de l’Espace (AAE) sur la BA et dans son environnement proche.Il est le relais du Bureau de la Politique des Ressources Humaines et de la Condition de l’Aviateur (BPRH-CA) de la Direction des Ressources Humaines de l’armée de l’Air et de l’Espace (DRHAAE) en charge de mettre en œuvre la politique de condition de l’aviateur définie par le Chef d’Etat-Major de l’AAE (EMAAE).