Chef de l'unité Sécurité Technique Logistique H/F

Le/la candidat(e) est placé(e) sous l’autorité hiérarchique du directeur de la DAI. Il coordonne l’organisation logistique, la maintenance des bâtiments et la sécurité des activités. Il/elle pilote les activités de l’unité et encadre les équipes qui le composent en organisant les moyens humains, en répartissant les activités et en veillant à l’application des directives. Il/elle met en œuvre et évalue les outils, les procédures et les actions relevant du domaine d’activité de la Direction Accueil et Infrastructures. Il/elle assure la mission de référent sécurité incendie de l’établissement.
En tant qu’adjoint du Directeur de la DAI, il/elle peut être amené(e) à le représenter ou le remplacer sur tous les dossiers relevant de son secteur d’activité.
Activités principales :

• Pilotage stratégique et management
  Définir et mettre en œuvre la stratégie du service

Le/la candidat(e) est placé(e) sous l’autorité hiérarchique du directeur de la DAI. Il coordonne l’organisation logistique, la maintenance des bâtiments et la sécurité des activités. Il/elle pilote les activités de l’unité et encadre les équipes qui le composent en organisant les moyens humains, en répartissant les activités et en veillant à l’application des directives. Il/elle met en œuvre et évalue les outils, les procédures et les actions relevant du domaine d’activité de la Direction Accueil et Infrastructures. Il/elle assure la mission de référent sécurité incendie de l’établissement. En tant qu’adjoint du Directeur de la DAI, il/elle peut être amené(e) à le représenter ou le remplacer sur tous les dossiers relevant de son secteur d’activité.Activités principales : - Pilotage stratégique et management Définir et mettre en œuvre la stratégie du serviceDe niveau Bac + 2 minimumFormation SSIAP1 indispensable, niveau SSIAP2 ou SSIAP3 recommandéSavoir :Connaitre les normes, les procédures et la réglementation en hygiène, sécurité et sécurité incendie (Code du travail, ERP, accessibilité)Connaitre le code de la construction et de l’habitation, de l’environnement, de l’urbanismeConnaitre la gestion du patrimoine immobilier public et des techniques du bâtiment (maintenance, travaux)Connaitre la règlementation des marchés public Encadrer, animer et structurer des équipes pluridisciplinaires, gérer les relations avec les partenairesPiloter les moyens humains internes et externes, techniques et budgétairesConduire les projets transversaux et accompagner le changementDévelopper une culture d’amélioration continue et de performanceÉtablir des bilans d'actions, des tableaux de bord, des indicateurs de gestion ;- Patrimoine immobilier et logistique Participer à la définition et déployer la stratégie patrimoniale de l’établissementPiloter la gestion, la maintenance et la valorisation des bâtiments, des installations techniques et des espacesPlanifier et superviser les opérations de travaux (entretien courant, rénovation, mises aux normes)Coordonner et optimiser les opérations logistiques (salles de formation, circulations, espaces de prestige, activités évènementielles)Assurer le suivi technique, administratif et budgétaire des opérations- Sûreté et sécurité des biens et des personnes Mettre en œuvre et piloter les dispositifs de sûreté (incendie, intrusion, évacuation)Garantir la sécurité des occupants et des usagers vis-à-vis de l’ensemble des risques (sécurité incendie, sûreté, risques sanitaires …)Organiser la gestion des situations d’urgence et de criseSuperviser les audits, les contrôles et les dispositifs de sécuritéGarantir la conformité réglementaire (Code du travail, ERP, sécurité incendie) du siteAvoir des notions de démarches qualité et de développement durableAvoir un niveau d'Anglais professionnel (niveau B1)Savoir-faire : Définir et piloter une stratégie de service et des projets complexesManager, animer et coordonner des équipes pluridisciplinairesTravailler en équipe et en coordination étroite avec les services de la direction et les autres directions supportsPiloter et suivre des opérations (travaux, maintenance, logistique)Analyser les risques, établir des diagnostics et proposer des actions de préventionGérer des situations d’urgence et prioriser les actionsConseiller la direction et accompagner la prise de décisionÉlaborer, formaliser et suivre des procédures, des règles, outils et indicateursAssurer le suivi budgétaire et la gestion des ressourcesConduire des réunions et des négociations, développer des partenariats Savoir-être : Être autonome, organisé, méthodiqueAvoir la culture du résultat, le sens des priorités et du service publicÊtre rigoureux, savoir anticiper, arbitrer et rendre compteSavoir planifier des activités et respecter des délaisÊtre réactif, dynamique et faire preuve d’adaptabilitéSavoir travailler en équipe, fédérer,  faire preuve de pédagogie