CHEF DE DIVISION H/F

• Assurer le pilotage de l’activité et des RH des bureaux réglementation et contentieux.
• Participer à la conception des travaux d’évolutions réglementaires et de simplification avec les échelons centraux.
• Veiller à la bonne application par le centre, des directives réglementaires en vue de la rationalisation des processus et des SI.
• Veiller et garantir la sécurisation juridique des actes rédigés par les bureaux de la division.
• Coordonner et superviser l’activité contentieuse en vue de sa maîtrise.

• DCSCA : Direction Centrale du Service du Commissariat des Armées
• DRH-MD : Direction des Ressources Humaines du Ministère de la Défense
• CRM : Commission des Recours Militaires
• SLC : Service Local du Contentieux

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEsLe1 poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr • Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com Entité du Service du Commissariat des Armées (SCA), le Centre Interarmées du Soutien à la Mobilité (CIMob) est l'opérateur ministériel unique de gestion des déplacements temporaires, des changements de résidence et de l'achat de billetterie en prise en charge directe pour les militaires et les civils du MIN ARM.Affecté au sein de la division réglementation-contentieux, vous assurez l’organisation et le pilotage de la division, tout en garantissant la mise en place des évolutions réglementaires et des projets de simplification en lien avec les autres acteurs de la mobilité (DCSCA*, DRH-MD*…) et les différents services internes du CIMob.Vous participez à l’étude des questions réglementaires ainsi qu’aux projets portés par le centre ou la division, afin de veiller à la sécurisation juridique de ceux-ci. Vous contribuez au suivi et à la maîtrise du risque contentieux en collaboration avec le bureau contentieux, en veillant à garantir l’équité de traitement des dossiers instruits par la division, ainsi qu’à la bonne gestion des délais contentieux auprès des différentes instances (CRM*, SLC*, DAJ*…).En lien avec l’adjoint au chef de division, vous coordonnez les activités RH d’une équipe de 20 agents (5 de niveau 2, 12 de niveau 3, ainsi que deux réservistes) et vous évaluez les chefs de bureau.