Chargé(e) de projet formation et concours H/F

Vous serez responsable de l'organisation des concours nationaux : préparation de la tenue des épreuves écrites, recrutement et professionnalisation des surveillants, interlocuteur(rice) du bureau RM1 de la DRH.

Vous assurerez la maîtrise d'oeuvre du concours annuel de chef d'équipe d?exploitation principal (CEEP) pour la Direction Inter-régionale des Routes (DIR) Méditerranée.

Vous programmerez et mettrez en oeuvre les actions de formation PEC du Plan National de Formation du CMVRH, en présentiel et à distance.

Vous co-piloterez le réseau des Formateurs Internes Occasionnels (FIO) PEC du CVRH d?Aix avec la cheffe de pôle ; vous assurerez également le renouvellement du vivier et l'accompagnement de sa professionnalisation.

Vous assurerez une veille technique du domaine de la PEC pour consolider le rôle d'accompagnement des services et alimenter le réseau PEC du CMVRH.

Vous inscrirez résolument l'action de PEC du CVRH dans les orientations nationales du CMVRH.

Vous assurerez le management fonctionnel de l?assistante de formation du DMPP, pour ses activités liées à la PEC et au recrutement.

Vous serez responsable des crédits pédagogiques affectés aux actions qui vous seront confiées : évaluation des coûts, consultations, choix des intervenants, lettres de commande, attestations de service fait.

En tant que chef(fe) de projet, vous serez placé(e) sous l?autorité hiérarchique de la cheffe du pôle Conseil et concours.

Vous devrez entretenir des relations de collaboration avec :

• les autres agents du DMPP : 3 conseillers mobilité-carrière (dont l'adjointe à la cheffe du pôle), une assistante de formation,

• les autres chargés de projet formation du CVRH d'Aix et du CMVRH,

• le pôle des affaires financières du bureau des affaires générales du CMVRH.

Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.Nos missions s’organisent autour de trois objectifs : Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.Notre action, s’exerce en France - à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer - mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».