Chargé(e) de projet formation et concours H/F

Si vous souhaitez oeuvrer dans le domaine de la formation, venez rejoindre le pôle Formation Concours du CVRH de Nancy.

Le pôle est composé de 11 agents, en charge de :

• la conception et l'organisation des actions de formation nationales et locales, métiers, transverse et préparation aux concours,

  - l'appui à l'animation des réseaux métiers locaux,

  - l'organisation de certains concours.

Dans le cadre de son activité principale, le titulaire du poste aura pour mission l'organisation des formations de Préparation aux Examens et Concours (PEC) ainsi que l'organisation de concours, dans le respect de la réglementation et des délais, en évitant les risques de contentieux.

Le titulaire du poste coordonnera l'activité PEC en :

• assurant une veille permanente du domaine et en portant à connaissance cette veille auprès du chef de pôle et du réseau de formateurs internes.

• proposant un calendrier annuel d'organisation des PEC en lien avec la DREAL.

• organisant des journées de professionnalisation des formateurs internes.

Pour assurer l'activité formation PEC, il vous reviendra de :

• estimer les besoins budgétaires liés à chaque action et les actualiser jusqu'à la clôture de la formation,

• organiser, suivre et gérer les différentes étapes de mise en oeuvre des formations,

• demander les documents préparatoires à la rémunération des FIO,

• établir les commandes et services faits correspondants,

• assurer la logistique de la formation (réservation salle physique et numérique, matériel, accueil, rangement,...)

• assurer les relations avec les référents thématiques, les chefs de file, les formateurs et les stagiaires...,

• évaluer la formation,

• actualiser les outils de gestion (RenoiRH, PAMSIF, tableau de suivi,...),

• participer au réseau national PEC,

• contribuer à la communication sur les PEC.

Pour assurer l'activité concours, vous devrez :

• assurer la maîtrise d'oeuvre des concours (constituer les jurys, organiser les délibérations, ...),

• organiser la conception des sujets, le cas échéant,

• proposer des arrêtés d'ouverture et de composition de jury et les faire publier,

• organiser la publicité,

• gérer la correction des copies anonymisées, préparer, organiser les épreuves orales et convoquer les candidats.

• animer les réunions des jurys

Le titulaire du poste devra également appuyer la direction sur des missions ponctuelles internes au CVRH (organisation des réunions externes, suivi des visites médicales et des grévistes, gestion des déplacements de la direction, etc.).

Vous serez placé sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de pôle et de son adjoint.

Relations avec de nombreux partenaires :

• direction, chefs de file, CPF des CVRH,

• MOA centrales et locales,

• correspondants formation, agents des services déconcentrés et les opérateurs du Grand-Est (VNF, DREAL, DDT, CEREMA, etc.),

• formateurs internes et les prestataires externes de formation.

Le secrétariat général (SG) des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique rend possible la mise en œuvre des politiques nationales dans le champ de la transition écologique, de la cohésion des territoires et des enjeux maritimes.Le SG garantit le bon fonctionnement des ministères de l’Aménagement du territoire et de la Transition écologique.Nos missions s’organisent autour de trois objectifs : Nos métiers embrassent l’ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi la stratégie, le conseil interne, la communication, l’évènementiel, l’international, la gestion et l’accompagnement de projets.Notre action, s’exerce en France - à Paris comme en régions, dans l’Hexagone comme outre-mer - mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s’y trouve forcément.Le SG est constitué de dix directions, services et délégations :Quelle que soit l’entité, vous exercerez des métiers uniques en matière d’expertise et d’innovation, mobilisés au service des stratégies de transformation des politiques publiques et du fonctionnement efficient de l’administration dans tous les domaines.Pour en savoir plus sur l’environnement de travail et les perspectives que nous offrons, prenez connaissance de la rubrique « Nos atouts ».