Description des missions
Finalité :
Profil recherché
Finalité :Sous l’autorité de la DRH, le/la chargé(e) de mission recrutement et GEPP contribue à la mise en œuvre de la politique RH de l’IFPRA Normandie, avec une expertise particulière dans les domaines du recrutement, de l’intégration et de la GEPP.Il/elle intervient également dans le domaine de la formation et du développement des compétences et contribue aux projets RH transversaux, afin de garantir la continuité et la complémentarité des missions au sein du binôme actuellement en place.Connaissances :Profil professionnel :L’IFPRA porte et accompagne la politique académique pour la formation professionnelle :Un IFPRA au service de la politique académique pour assurer la visibilité de l’action académique en Normandie.Un porteur identifié pour l’apprentissage, la VAE, les appels d’offre d’ampleur régionale ou nationale, la formation des acteurs de la formation professionnelle, initiale et continue, pour la lisibilité du travail des acteurs de terrain à l’échelle normande. Missions :Relations hiérarchiques :Sous la responsabilité fonctionnelle de la Directrice des Ressources HumainesCompétences opérationnelles :Une gouvernance mettant les territoires au cœur du système et permettant de faire remonter les problématiques locales, pour améliorer l’accessibilité de l’offre de formation professionnelle de l’Education Nationale.
