Chargé(e) d'affaires routières suivi environnement MAP312 F/H

Les chargés d'affaires routières interviennent en assistance des responsables d'opération, selon des niveaux de responsabilité et de délégation adaptés à leurs expériences et compétences et qui sont définis entre eux et validés par le supérieur hiérarchique, notamment et sans exhaustivité :

Pilotage et suivi de divers dossiers techniques, financiers, administratifs

Maintien à jour de la documentation de projet

Assistance dans les procédures administratives et environnementales (voire pilotage autonome)

Participation à la concertation, à la communication

Suivi et/ou pilotage de prestations, assistance sur la gestion des marchés publics

Remplacement ou représentation du RDO

Le chargé d'affaires routières et suivi environnement a un rôle spécifique au sein des pôles Est et Métropole Lyonnaises d'assistance aux responsables d'opération dans le domaine de l'environnement en phase "études", "travaux", et "suivi des mesures compensatoires".

Il met en place des outils de suivi et s'assure du respect des prescriptions des arrêtés d'autorisations environnementales.

Participation au collectif :Appui sur la thématique environnementale exercée sur l'ensemble du portefeuille d'opération du service

Contribution à la démarche qualité du service

Contribution au réseau maîtrise d'ouvrage régional et national sur la thématique environnement

Le chargés d'affaires peut être amené à assister des responsables d'opération d'autres pôles (par ex pôle métropole lyonnaise).

Poste B / B +

Les compétences techniques recherchées sont:

• Connaissance du rôle des acteurs d'un projet d'infrastructure

-Connaissance et/ou expérience dans le domaine des études et suivi environnementaux

• Connaissances générales des procédures d'autorisation des projets et des techniques routières

• Connaissances générales des principes de la gestion de projets (maîtrise programme/planning/coûts/risques)

• Connaissances sur la gestion environnementale des projets d'infrastructures

Transversales

• Capacité à rédiger correctement des documents administratifs

• Bonnes notions en matière de commande et de gestion comptable publiques

-Connaissance des règlements opposables (notamment Code de l'environnement)

Les compétences relationnelles recherchées sont:

• Rigueur, application, autonomie

• Capacité de travail en équipe

• Polyvalence et disponibilité

• Transparence et loyauté

Modes d'acquisition: formation initiale, compagnonnage

Profils recherchés : antériorité sur des métiers de gestion de projet et/ou aux infrastructures appréciée, permis B indispensable