• Le Gosier
  • Emploi public
  • Temps complet
  • Catégorie A
  • Expérience requise :
    entre 2 et 5 ans
  • À partir de 1944.5€ brut par mois
  • Télétravail possible
Communauté d’Agglomération la Riviera du Levant

Chargé(e) mission AVELO H/F

Communauté d’Agglomération la Riviera du Levant

Présentation

La Riviera du Levant recrute : engagez‑vous pour un territoire dynamique et solidaire.

Territoire préservé, à forte identité et en plein essor, la Communauté d'Agglomération la Riviera du Levant s’appuie sur une gouvernance locale renforcée pour mener des projets structurants au service de ses habitants. Administration moderne et performante, elle intervient dans des domaines clés tels que le développement économique, touristique et social, l’aménagement du territoire, la connectivité, la protection de l’environnement et la gouvernance participative.

A la CARL, l’intelligence collective et la diversité des parcours sont des atouts pour construire un avenir plus attractif, résilient et durable. Nous recrutons des femmes et des hommes engagés, venus de tous horizons, pour contribuer à un projet de territoire ambitieux, au carrefour de l’adaptabilité, de l’attractivité et de l’innovation publique ! Rejoignez une équipe dynamique et innovante !''

Description des missions

La Communauté d'Agglomération la Riviera du Levant est à la recherche de son/sa Chargé(e) de mission AVELO.

Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du service Transition Ecologique et Energétique, il/elle met en œuvre des animations autour du vélo et la mise en place de vélos électriques. À ce titre, il/elle est chargé(e) de :
✅Faire des animations de la stratégie vélo,
✅Participer aux actions menées par la Direction des Grands Projets et Mobilité

🔥ACTIVITES PRINCIPALES

⚡Appui au pilotage, suivi et mise en œuvre du schéma directeur des mobilités actives sur le volet vélo à l'échelle du territoire de la CARL,

✅Suivi de la réalisation des études du schéma directeur des mobilités actives notamment l'aménagement de pistes cyclables sur le territoire et mise en place de stations de vélos électriques,
✅Pilotage des actions en faveur de l'usage du vélo définies dans le schéma directeur des mobilités actives,
✅Mise en œuvre, suivi et évaluation de ces actions,
✅Coordination des actions avec les autres actions intercommunales,
✅Assurer la cohérence des actions avec la convention de financement AVELO 2,
✅Organisation de la concertation avec les communes membres,


⚡Animation de la stratégie vélo
✅Définition, organisation d'animation, d'actions de sensibilisation, d'ateliers thématiques en faveur de l'usage du vélo ,
✅Prise en compte des différents usages du vélo : utilitaire (tel domicile-travail/école, accès aux commerces, ...), loisirs/sportifs
✅Accompagnement des publics cibles, notamment scolaires, senior et familles, l'usage du vélo,
✅Force de proposition sur les actions à mettre en œuvre afin de favoriser la pratique du vélo,
✅Suivi des actions et de leur mise en œuvre ,

🔥ACTIVITES SECONDAIRES


✅ Assurer en interne un lien transversale avec les agents en charge du CRTE et petite ville de demain
✅Assurer un lien avec le Syndicat Mixte des Transports (SMT)

✅Participer aux actions menées par la Direction Energie Environnement Eau et Mobilité

L'agent peut être sollicité(e) sur d'autres missions que celles listées.

Profil recherché

Diplôme requis : BAC+3 minimum avec expérience professionnelle significative dans le domaine.
Permis B obligatoire. Déplacement à prévoir sur tout le territoire de la CARL.

👉SAVOIR
✅Culture territoriale et environnementale ✅Autonomie dans l’organisation du travail ✅Reporting auprès de la hiérarchie sur l’avancement des actions ✅Force de proposition auprès de sa hiérarchie

👉SAVOIR-FAIRE

✅Mettre en œuvre des actions de sensibilisation, des animations ✅Suivi et évaluations des actions ✅Gestion et coordination de projets transversaux ✅Capacités d’analyse et compétences rédactionnelles

👉SAVOIR-ETRE

✅Pédagogie avec des publics différents ✅Sens relationnel / aisance auprès du public ✅Sens du travail en équipe / aptitude à mobiliser

✅Motivation pour la mission et ses enjeux ✅Esprit d’initiative et capacités d’adaptation

Date limite de candidature : 12 juin 2026