Description des missions
DIRECTION/SITE
Profil recherché
DIRECTION/SITE CHEF DE PÔLE Coordination générale des soinsSERVICE/POLE : pré - péri analytique - Centres de prélèvementIDENTIFICATION DU POSTEGrade : Cadre de SantéQuotité de travail : 100%Horaires et jours travaillés : Forfait cadre, adapte ses horaires aux nécessités de service - du lundi au vendredi - repos fixes week-ends et fériésResponsable hiérarchique direct : Cadre Supérieur du pôleResponsable fonctionnel : Chef de serviceCOMPETENCES REQUISESLe cadre devra être capable de :Coordonner et évaluer l’activité des services dont il a la chargeFaire preuve de neutralité et travailler dans le respect des valeurs du service publicAvoir le sens des relations inter personnelles : négociation et concertationFaire preuve de discernement pour déterminer les prioritésAvoir un sens aigu de l’organisationFaire preuve de dynamisme et de créativitéOrganiser une unité, un servicePRESENTATION DU SERVICE/POLE :Le pôle « Biologie Médicale et Anatomo-Pathologie » (BMAP) regroupe l’ensemble des services assurant une activité de biologie médicale ainsi que celle d’anatomo- cyto- pathologie. Ces services sont répartis sur 4 sites géographiques du laboratoire du CHU de Clermont-Ferrand : Gabriel Montpied, Estaing, Centre Hospitalier de Riom et le site pré-analytique du Centre Hospitalier du Mont- Dore. Pour les 2 sites du CHU couverts par l’encadrement paramédical, la répartition des activités se fait selon le schéma suivant.Estaing et Gabriel Montpied DEFINITION DU POSTELe périmètre du poste proposé comprend :le service péri analytique : navettes pédestres et réception des échantillonsle service pré analytique : réception et enregistrement des échantillonsles centres de prélèvements Gabriel Montpied et CHU EstaingMISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALESManagement des équipes paramédicalesOrganisation de l'activité des services dont il a la chargeGestion et coordination des moyens humains et matériels allouésParticipation active à la politique qualité du Laboratoire : accréditation COFRAC suivant la norme NF EN ISO 15189Développement des compétences individuelles et collectives : GPMCParticipation à la gestion économique des services au sein du pôleContribution à la transmission des informationsParticipation aux groupes de travail internes au laboratoire et institutionnelsRELATIONS PROFESSIONNELLES FREQUENTES Responsables du pôle et autres cadres du pôleCadres de santé des unités de soinsMédecins et/ou Biologistes pour la gestion de l'unitéContrôle de gestion du LaboratoireCellule qualité du Laboratoire / Cellule achat du LaboratoireServices supports internes et externes au LaboratoireTravailler en équipe pluridisciplinaireDévelopper un management appréciatifDIPLOMES OU EXPERIENCES PROFESSIONNELLESÊtre titulaire du diplôme Cadre de SantéPréanalytiqueAnatomie et Cytologie PathologiquesHématologie BiologiqueCentres de prélèvements à la disposition des patients, des consultants externes et des personnels hospitaliersEstaingCytogénétiqueCentre de Ressources Biologiques AuvergneGabriel MontpiedPlateau Technique Automatisé (PTA)Biochimie Médicale et Génétique MoléculairePlateforme de Génétique Moléculaire (PGM) Bactériologie Parasitologie- Mycologie - Plateforme de sérologie infectieuseImmunologiePharmacologie médicale et ToxicologieVirologieHistocompatibilité (HLA)Au sein du pôle BMAP, des analyses biologiques et d’anatomo cytopathologie de routine, spécialisées et de recours, sont réalisées pour les patients hospitalisés au CHU, pour les consultants externes et pour les établissements extérieurs avec lesquels il a contractualisé.
