ASSISTANT CONTROLEUR GESTION H/F

Au sein du Bureau Pilotage, vous serez chargé de mettre en œuvre les outils de mesure de la performance afin d'apporter au commandement, par la démarche de pilotage, les informations nécessaires à la prise de décision et vous :

• suivrez les documents et plans d’actions issus notamment de la centrale et des centres interarmées du soutien,
• mettrez en œuvre les outils de mesure de la performance : traiterez les informations, mettrez à jour et exploiterez le tableau de bord,
• participerez à l’analyse de la performance de l’organisme et aiderez à la décision en proposant l’inscription d’actions au plan d’actions,
• conduirez la revue de pilotage,
• devrez connaitre les grands principes de l’approche processus appliqués à son organisme ainsi que les grands principes du contrôle interne,
• mettrez en œuvre les dispositifs de contrôle interne afin de réaliser ou mettre à jour des dossiers d’auditabilité permanents,
• participerez à la préparation des revues de processus ainsi qu'aux opérations de contrôle prescrites par l’autorité hiérarchique et vous rédigerez un compte rendu à l’issue.

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEsLe poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr • Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com Le groupement de soutien commissariat (GSC) de Besançon est un organisme interarmées du service du commissariat des armées (SCA) qui assure des missions d’administration générale et de soutien commun de façon mutualisée au profit des organismes du ministère des armées relevant de son périmètre de compétence. La division performance synthèse (DPS) se compose de trois bureaux : un bureau pilotage (BPIL) qui axe son action autour du contrôle de gestion, du contrôle interne et de la démarche qualité ; un bureau coordination relations soutenus (BCRS) en charge de la fiabilisation des demandes de soutien et de la coordination transverse des actions de production ; un bureau innovation/simplification (BIS) en charge d’études d‘améliorations et du suivi de projets. Son activité s’inscrit au sein d’une collaboration transverse et étroite avec les chefs de division et de pôle ainsi que les services de la direction centrale.