Description des missions
Au sein de la section RH PC, vous assurez sous l’autorité de votre chef de section la mise en œuvre des procédures relatives à la gestion du personnel civil, en conformité avec la réglementation en vigueur. Vous êtes responsable de la gestion du personnel fonctionnaire.
A ce titre, vous serez chargé de:
Piloter la campagne d’évaluation des fonctionnaires et des contractuels (660 agents) ;
Mettre en œuvre les campagnes d’avancement des fonctionnaires (600 agents), en liaison avec les divisions et pôles de l’établissement et avec l’autorité locale d’emploi (CSRH SCA);
Insérer dans l’application PROGRESSIO, les documents constituant les dossiers de proposition à l’avancement ;
Piloter les travaux d’attribution du CIA (complément indemnitaire annuel) ;
Organiser les réunions de concertation internes relatives aux travaux RH et rédiger les compte-rendus;
Traiter les demandes de titularisation et d’intégration des fonctionnaires stagiaires ou en position de détachement ;
Mettre à jour les tableaux de suivi et réaliser les études RH (statistiques…);
Rédiger les attestations de travaux insalubres en relation avec le CSRH ;
Établir les états annuels des travaux insalubres soumis à la signature du chef d’établissement;
Établir les notes techniques dans le cadre du suivi post professionnel, en relation avec le bureau PMRIE et la médecine de prévention.
Répondre aux questions relatives au dialogue social et aux instances de concertation (comité social, CTBdD…).
Profil recherché
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Entité du service du commissariat des armées (SCA), le groupement de soutien commissariat (GSC) Brest est un établissement interarmées qui assure des fonctions de soutien commissariat au profit des organismes du ministère des Armées relevant de son périmètre géographique de compétence. La division organique (DORG) du GSC de Brest est l’entité chargée de soutenir les départements et pôles de l’établissement en lui apportant les moyens de remplir leur mission.Le bureau ressources humaines de commandement (RHC) placé au sein de la division organique (DIVORG) assiste le chef du GSC dans les attributions qu’il exerce dans la mise en œuvre de la politique RH de l’établissement. Au sein du bureau RHC, la section RH personnel civil ( RH PC) est chargée de la gestion du personnel civil tous statuts confondus ( 800 agents environ) répartis sur différents sites ( Brest, Presqu’ile de Crozon, Landivisiau, Lorient).
