ADJOINT CHEF DE BUREAU GESTION RESERVE H/F

En qualité d’adjoint du chef du bureau gestion de la réserve, vous secondez le chef de bureau dans toutes ses missions. A ce titre, au sein du bureau qui est constitué de 4 agents, vous contribuez à l’application de la réglementation et la mise en œuvre des procédures nécessaires au suivi, à l’administration, à la gestion et à la formation des réservistes opérationnels, des réservistes de disponibilité et des réservistes citoyens de défense et de sécurité.
Sous l’autorité du chef de bureau, dans le respect des échéances, en conformité avec la réglementation en vigueur et selon les procédures définies, vous :
• assurez la suppléance du chef de bureau ;
• contribuez à la coordination et à la supervision de l’activité du bureau ;
• participez à la correcte mise en œuvre de l’ensemble des processus des ressources humaines (RH) relevant de l’administration des commissaires réservistes en lien avec les méta-employeurs, les formations d’emploi, le centre ministériel de gestion et la division Cohésion nationale de l’Etat-major des armées ;
• veillez à la diffusion de la réglementation et à sa correcte mise en œuvre au sein du bureau, des méta -employeurs et des formations d’emploi ;
• contribuez aux études RH demandées ;
• proposez toutes évolutions de procédures ou outils permettant de développer l’activité ;
• contribuez au conseil et à l’accompagnement des commissaires réservistes, méta-employeurs et formations d’emploi.

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEsLe poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. Le ministère est labellisé « diversité » et « égalité» professionnelle entre les femmes et les hommes ». Le ministère est un employeur « handi-engagé ».• Pour plus d’informations sur nos métiers : https://www.civils.defense.gouv.fr • Pour rencontrer un de nos ambassadeurs : https://www.myjobglasses.com Le service du commissariat des armées (SCA) assure le soutien des armées afin de leur permettre de se préparer et d’agir lors des engagements opérationnels. La direction centrale du SCA (DCSCA) est plus particulièrement chargée d’élaborer des politiques et des directives à l’attention des organismes du service, de leur assigner des objectifs et de définir les orientations stratégiques de la transformation et de piloter les ressources du service à haut niveau. Au sein de la DCSCA, la division gestion des corps (DGC) est le gestionnaire des commissaires des armées et des aumôniers militaires et de réserve. A ce titre, elle prépare les décisions relatives à leur gestion et à leur administration, pilote leur recrutement, leur formation et leur reconversion. Enfin, elle assure le pilotage des effectifs de ces corps et la masse salariale associée en lien avec les besoins des employeurs.