🔎 Les missions qui attendent les candidats en quelques mots ?

Vous serez en charge de mener les enquêtes quantitatives de la conception jusqu’à la production des rapports annuels sociaux obligatoires (bilans sociaux, rapports de situation comparé H/F, bilan CHSCT, rapport annuels uniques, rapport sur le temps de travail, rapport sur la responsabilité sociales des employeurs. Vous serez également garant des reporting internes en lien direct avec les projets RH.

🎯 Le défi à relever ?

Construire et coordonner les travaux liés au rapport social unique et au pilotage des indicateurs RH dans le but d’apporter des outils d’aide à la décision sur les orientations RH. Pour cela, vous travaillerez sous la responsabilité directe du chef de bureau Métiers et Prospectives de la direction des ressources humaines et en lien direct avec nos structures (laboratoires, facultés, services centraux…).

☝ Ce poste est fait pour vous si :

• Vous êtes passionné(e) par l'innovation RH
• Vous aimez analyser les données RH 
• Les bilans sociaux ne vous font pas peur

Les petits +

🔭 La vue panoramique sur le Vieux-Port
🌅 La plage après le boulot
🐠 Se balader dans les calanques