• Mandelieu La Napoule
  • Emploi public
  • Temps complet
  • Catégorie B
  • Expérience requise :
    entre 2 et 5 ans
  • Entre 1800€ et 2100€ net par mois
  • Télétravail possible
Agglomération Cannes Pays de Lerins

CHEF DE PROJET POLITIQUE DE LA VILLE H/F

Agglomération Cannes Pays de Lerins

Présentation

Embellir, faire rayonner, améliorer la qualité de vie, faciliter les déplacements, bâtir un territoire tourné vers l’avenir, tel est le sens de l’action menée au quotidien par nos agents. Transports, travaux, emploi… l’Agglo Cannes Lérins relève les grands défis pour développer de façon harmonieuse le bassin de vie cannois avec pour seule finalité l’efficacité au service des habitants.

Rejoignez-nous pour exprimer vos talents !

Description des missions

  • Représenter la CACPL dans les diverses instances techniques prévues dans la gouvernance du contrat de ville ;

 

  • Etablir un lien permanent entre les porteurs de projets et le contrat de ville ;

 

  • Mettre en cohérence l’ensemble des actions proposées sur le territoire de la CACPL ;

 

  • Favoriser l’harmonisation de la programmation de la CACPL avec celles des communes membres ;

 

  • Accompagner les porteurs de projets lors de la conception des actions ;

 

  • Instruire les dossiers et veiller que ces derniers correspondent aux exigences des partenaires financiers ;

 

  • Assurer un suivi des projets (présence sur le terrain, évaluation…) ;

 

  • Anticiper et alerter sur toutes difficultés (retards de mise en œuvre, difficultés à toucher le public cible, à répondre aux objectifs…) ;

 

  • Participer au suivi budgétaire des projets portés par la CACPL ;

 

  • Conduire l’évaluation des dispositifs contractuels en matière de politique de la ville.

Profil recherché

Savoir-faire :

  • Animer des instances techniques et de pilotage de la politique de la ville ;

  • Maîtrise du travail partenarial et des techniques d’animation de réunions ;

  • Montage et conduite de projets, animation de réseau.

Savoirs :

  • Connaissance des aspects administratifs et financiers de la politique de la ville ;

  • Connaissance des politiques publiques (emploi, social, socio-éducatif, santé, prévention et sécurité…) et des financements croisés ;

  • Connaissance du fonctionnement associatif et des procédures d’octroi et de versement de subventions.

Savoir être :

  • Sens des responsabilités et du service public

  • Qualités relationnelles, de médiation, d’écoute et de diplomatie ;

  • Motivation et sens du partenariat ;

  • Autonomie, rigueur et capacité de synthèse.

 

Date limite de candidature : 26 juillet 2026